【前言】用劳动者在试用期间被证明不符合录用条件的，用人单位解除劳动合同无需支付补偿金；用人单位依据《劳动合同法》第四十，四十一条之规定，与劳动者解除劳动关系的，用人单位需向劳动者支付解除劳动合同经济补偿金。试用期被辞退有补偿吗试用期属于用工方与劳动者之间对

试用期内离职需要提前几天？《劳动合同法》37条之规定：劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。以下从几个方面介绍一下试用期的相关知识：为什么有试用期？一般而言，用人单位为了保证公司或企业良好的运作，在招录员工成为正式员工之前，大多数都会与第一