上班一族对劳动合同应该特别的熟悉,有很多不正规的公司,不与员工签订劳动合同。那么就可以去劳动仲裁进行申请,劳动仲裁受理的条件是,需要证明与公司存在劳动关系,如果有劳动合同,那么毫无疑问,仲裁委员会直接就受理。那么不签合同劳动仲裁赔偿标准是什么?不签合同劳动仲裁需要

劳动者可以要求两部分的赔偿。首先用人单位与劳动者没签订劳动合同满一年的话，可以要求用人单位支付双倍的工资。其次劳动者无故被辞退的，用人单位须按照劳动者的工作年限支付赔偿金。没签劳动合同离职的相关规定是什么?根据《劳动合同法》关于离职程序的规定，转正后的员工