【前言】雇佣关系会存在上下级管理的情形，而劳务关系只是平等主体以提供劳务而形成的关系。雇佣关系是指受雇用人在一定或不特定的期间内，接受雇用人的指挥与安排，为其提供特定或不特定的劳务，雇用人接受受雇人提供的劳务并依约给付报酬的权利义务关系。雇佣关系和劳务关系

接触过很多企业经营者，经营企业很多年，依然分不清楚“劳动”合同与“劳务”合同的区别与用途，今天分享一下两者之间的区别与用途！图片来之网络主体不同劳务合同的主体可以双方都是单位，也可以双方都是自然人，还可以一方是单位，另一方是自然人；而劳动合同的主体是确定的