每个人在一个陌生的城市漂泊都不容易，总得学会保护自己，今天结合《劳动合同法》的规定，总结了一套从入职到转正的所有适用法条，希望能帮助大部分职场人。关于劳动合同的注意事项入职一家公司，要做的就是和公司签订一式两份的劳动合同，这么做的目的是为了保护自己的权益。

根据《劳动合同法》规定，企业应当在用工之日起一个月内，与员工订立书面劳动合同，超过一个月未签合同，应当向员工支付二倍的工资，超过一年未订立书面劳动合同，视为已订立无固定期限劳动合同。如果员工未签劳动合同已经在企业工作多年，虽然视为已订立无固定期限合同，员工