utd大学（一期一刊）

UTD24本期刊，是美国德克萨斯达拉斯大学（The University of Texas at Dallas）所选出的商学院最顶尖的24种学术期刊，覆盖了涵盖管理科学、会计学、金融、市场营销、战略管理等商学院的主要专业。这个列表广受世界各大高校认可，已经成为一项权威性的评价全球商学院国际科研排名指标。目前，UTD24本期刊每年发表论文量累计不超过2000篇，代表管理学研究水平的最高排名，各高校普遍将其作为商学院排名、商学教师职称晋升、各类项目与人才计划评审的主要依据。

图1-1 UTD24 期刊

Academy of Management Journal

1.概述

期刊简介：AMJ是管理领域的顶级期刊，已经有50多年的历史，是管理学者不可或缺的阅读书籍。期刊文章旨在使用各种经验方法（如定量方法、定性方法、元分析方法以及组合方法等）测试、扩展和构建管理理论和模型，为管理实践做出贡献。期刊文章经常被主要商业媒体引用，例如《纽约时报》《经济学人》《华尔街日报》《华盛顿邮报》《商业周刊》和《财富》等。AMJ期刊论文对于论文的实证贡献和理论贡献有着很强的要求，同时还要突出这些贡献与管理实践的相关性，体现出文章对于管理学领域的某个问题或主题的增值贡献。

期刊领域：商业，管理与会计；商业与国际管理；商业，管理和会计（杂项）；技术与创新管理；战略与管理。

出版商：美国管理学会（Academy of Management，AOM），旗下另外四本期刊：Academy of Management Annals、Academy of Management Learning and Education（AMLE）、Academy of Management Review（AMR）、Academy of Management Perspectives（AMP）。

出版频率：一年六期，分别在二月、四月、六月、八月、十月和十二月。

2.投稿

关键要素：文章必须作出强有力的实证贡献：接受所有的实证方法，包括但不限于定性、定量、田野、实验、meta 分析和综合方法等。文章必须做出强有力的理论贡献：文章必须为理论做出有意义的新含义或见解。文章必须有实用性：论文应该找出有意义的管理问题以及强大的理论框架。

基本要求：声明论文并没有在其他地方进行审稿、等待发表，也不会在审稿期间投稿到别的地方；表明论文中报告的实证结果没有在任何地方发表过；确认论文先前没有投稿到AMJ审稿过；同意在审稿期间撤下所有发布在网站上的工作文章、草稿和/或投稿的最终版本遵循期刊格式规定。

常见拒稿原因：当已有充分验证的计量存在时，作者提出新的计量并无法获得强力验证；进行有缺陷的研究设计。

审稿流程：简单的流程图1-2。

图1-2 审稿流程

3.期刊分析

发文量：期刊创刊到现在，通过Wob of Science 查询，可以发现目前已经有3653篇文章，最近年平均文章在90篇左右。

SJR：期刊的SJR一直处于波动上升趋势，1999年-2019年期间，最低分为4.241，最高值为11.22，近10年的平均分值在10以上。一直以来，期刊分区在Business and International Management、General Business, Management and Accounting、Strategy and Management和Management of Technology and Innovation一直为Q1。

图1-3 期刊数据

使用citespace分析2000-2019年文献数据。

图1-4 数据统计

发文量位于前三位的作者是GERARD GEORGE、JASON D SHAW和SARA L RYNES，分别为20、15和11篇；发文量位于前三位的机构是Penn State Univ、Univ Maryland和Texas A&M Univ，分别为67、64和59篇；文章的关键词中，前三位分别为performance、organization和model，频次分别为412、216和216次，同时可以看出三者的中心度也较高，分别为0.31、0.28和0.33。

图1-5 作者

图1-6 机构

对文献数据进行Timeline分析，可以看出来主要为在6个方面：#0 marginal mentoring、#1 new technical field、#3 institutional field、#4 spin-out team size、#5 firm profitability。

图1-7 timeline

对文献数据关键词进行Bursts分析，选择top25，结果如下图。

图1-8 Bursts