招收回国留学生的大学（招3062名海归进体制内）

“如果不是我的留学经历，单位肯定不会要我。”

来源：文化人才在线（ID：eastcollege）

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曾几何时，“逃离体制”是个热门的话题。许许多多的人，离开体制的束缚后，自我价值被放大，比如我们前段时间写到的30岁女硕士小小莎老师，她从体制内辞职做网红，获1800万粉丝。离开体制，不仅解锁更多的成就，收入还实现大幅度的提升。

不过在最近几年，“体制内”的工作成为了越来越多名校生的首选，比如广为人知的深圳南山区街道办事处，他们街道办副主任罗林姣是美国哈佛大学的博士后。杭州市余杭区的招聘公示中，也清一色是来自清华、北大的毕业生，学历均为硕士生和博士生。

“有编制、党政机关储备人才、政府高级雇员”这些字眼一出，无疑吸引住大量人才。

11月5日，四川省人力资源和社会保障厅官方网站发布了《四川省面向国（境）外部分知名高校选调2021届优秀大学毕业生公告》。

同时，他们公布了一份高校名单，说明了此次公开选调涉及79所国（境）外知名高校，名单中不乏哈佛、牛津、剑桥等海外顶尖高校。在海归就业竞争加剧的情况下，这份名单不仅让四川省公务员的招聘获得更多的热度，也绝对吸引这些名校的学子。

同时，此次公开选调也涉及24个专业，基本涵盖了目前的热门专业。

此次公开选调涉及738个职位，3062个名额。招聘的单位有检察院法院、省委宣传部、公安厅、司法厅、国资委、统计局、财政厅等机构。同时，成都市也对专业门类做了细分，招收本科学历的优秀毕业生。

市（州）部分职位如下↓↓↓

据了解，此次公开遴选和公开选调包含五个程序：报名和资格初审→笔试→面试→签约→体检、考察。

符合报名条件的人员可自愿通过四川省人力资源和社会保障厅官网（http://www.sc.hrss.gov.cn/ ）首页“人事考试”专栏报名。报名时间为2020年11月5日至11月23日。本次遴选和选调的笔试时间为2020年12月6日，考场设在天津、上海、长沙、成都，考生在网上报名时可根据自身情况选择考区参加。

很多同学以为自己留学后会年薪百万，可以把父母送他出国的钱赚回来。殊不知，父母只想让他考进体制内，安安稳稳工作就行了。

昨天正好看了新一季的《令人心动的offer》，第一位接受面试的小姐姐贺鑫磊，已经通过了公务员的考试，这次来面君合律师事务所，但当面试官问：“如果拿到君合的offer，就不去公务员了吗？”

这位小姐姐没有立刻回答，而是犹豫了很久，甚至对面试官说自己很矛盾纠结。

而这种矛盾纠结主要来源于自己的父母，父母一心想让她进体制内当公务员，而她也是个典型的乖乖女，从小基本都听父母的，所以这个体制外的面试对她来说基本没有意义。

或许有人会问：“花了那么大成本出去镀金，回来后却选择当公务员，收入并不高，会不会有点不划算？”

在就业压力增大的背景下，如何看待回国工作的挑战和机遇？

曾留学英国的王静同学这么说，回国工作，既有挑战——在众多人才中脱颖而出，找到自己心仪的工作并不容易，也有机遇——国内的工作机会多，有施展才华、大显身手的平台。

启德教育发布的《启德2019中国学生留学意向调查报告》显示，一半以上的有意向留学者认为，留学前的职业规划非常必要，大多数学生在出国前就已形成职业规划意识。在希望获得的职业发展信息中，选择“专业就业方向”者所占比例排在第一位，达到76.5%，接下来依次是“就业前景”“专业就业率”和“薪酬”。

现在拥有留学经历的学生很多，只凭一个海归头衔并不能占绝对优势。有留学生认为，“比起在国内学习的同龄人，毕业回国发展的海外学子相对缺乏国内校友资源，在人脉方面并不具有优势。不过我还是愿意回国工作，因为国内经济社会迅速发展。但要提前做好职业规划。”

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近年来，各地为了抢占人才，政府和高校都纷纷发布人才引进计划，向高层次人才，特别是海外留学人才抛出了橄榄枝。以北上广深杭为首的一线或者新一线城市，在落户政策、创新创业、学术研究、买免税车和子女入学等方面都给予海归人才多方利好。

以国内顶尖大学为例，2018年，北大、清华新引进的教师中，本土博士占比51.9%，海归博士占48.1%，看上去本土博士更高一筹，但是有海外经历的教师占到8成，许多本土博士都曾有去国外“镀金”的经历。

△数据来源：青塔人才

还记得曾经应聘上海音乐学院，好不容易从50进7，撑到了最终的面试，眼看着其他面试者都是海外知名院校硕士毕业，而且那个岗位就招一个人，自己瞬间就凉凉了。海外的经历，平时看起来不重要，但是在关键时刻，或许能在竞争中获得明显的优势。

当然，不少国内政府机构由于看重海归人才所具备的国际化视野以及较好的外语交流能力等特质，向海归敞开了大门。

“如果不是我的留学经历，单位肯定不会要我！”在上海一家金融监管部门工作的吴亮说。他在美国硕士毕业后，回沪工作。在外资银行工作了两年后辞职，参加了上海公务员考试，从100多人的竞争中脱颖而出。

考上公务员，虽然不是人生中的高光时刻，但无疑让他们充满安全感。

也有留学经历的毕业生说，有一部分工作就是跟外国人及外企打交道，国外学习的经历让我能更好地工作。

不过海归考公务员一定就适合吗？超过半数的人承认，自己以前对国内体制了解不多，对公务员的待遇和工作流程存在幻想，这种不了解造成的隔阂，成了工作上的短板。

也有留学生觉得，现在满大街都是留学生，也没什么值钱的了。可工作真心不好找。

现在想来，如果你根本就不了解中国的公务员，只是家里人说公务员好，稳当，才决定走这条路。那我觉得你可以多多尝试其他的方向，或许体会过不同的生活节奏，经历过不同的工作属性之后，你才能确定自己究竟想要什么样的生活。

未来还是把握在自己手中，加油吧，优秀的学子们！

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本文部分资料来源：四川省人力资源和社会保障厅、人民日报海外版

来源：文化人才在线（ID：eastcollege）