大学三方协议什么影响（被学校）

最近职前菌又收到不少同学关于三方的提问，提问方向主要是“被催着签三方，到底签不签？”。

签还是不签？

做选择题的万能公式就是，权衡利弊。

但每个人对好处的在意程度和风险的承受能力不一样，职前菌分享一个决策表格供大家使用：

好处\收益

分值（0-10分）

风险\损失

分值（-10-0分）

签

拿到一个保底offer或其他附加

违约风险

不签

找其他工作相对自由，或其他附加

承受企业/学校的压力

使用方法

①好处部分，从0到10，根据自己对这个好处的在意程度进行打分；

②风险部分，从-10到0，根据自己对这个风险的承受能力进行打分；

③将每个选择好处与风险的分值相加，计算总分；

④比较两个选择，分值较高的就是你可以参考的选择方向。

下面详细说明一下签与不签的优劣势，主要分为以下4个方面：

签

①好处

因为春招时间短、竞争大，所以相应的压力也会比较大，

如果已经拿到一个offer保底，

可以让自己在后续的面试中更有自信、发挥更好（有退路时人的状态会更放松，过于认真时人会表现得比较紧张）；

也可以避免毕业后没有工作的被动局面。

②风险

❗违约风险一：赔偿金，具体金额3000-30000不等，以三方协议违约条款上写的赔偿金额为准；

❗违约风险二：解约重新领新三方，流程较为麻烦，也需要时间，可能会影响与新公司签三方。

当然这2个风险并不是绝对会发生，

风险一中的违约金，有的企业会收，有的企业会算了，这个比例大概是5：5；

风险二中的解约流程，也取决于新公司是不是要签三方，如果新公司不用签三方，那这个风险就不存在了。

风险三如果后续有考公打算，部分单位在政审环节需要看空白三方。

✅如果签，我们能做的就是：

1、在签的时候仔细阅读三方上的条款，尤其是违约责任！

2、检查用人单位名称是否与单位有效印签名称一致，过往我们遇到过有同学签的总部，被派到分公司工作的情况；

3、确认备注内容，最好达成休假、补贴、保险等等福利待遇的书面统一，以免单位反悔；

4、报到时间看清楚，有的单位会安排提前的实习，这时候可以问清楚实习会不会影响后续入职，过往有不少同学被企业以实习不合格的名义辞退。

不签

①好处

对应签的风险二，如果不签，那么自己遇到心仪的企业，就可以有空白三方，可以和心仪企业双向奔赴了。

②风险

如果是学校催着签，可能会面临来自学校不断催促的压力，但是教育部早有规定，学校不得将就业与毕业情况挂钩；

如果是企业催着签，自己不签，最大的损失就是错失这个offer啦~

✅如果我们想清楚了，在遇到心仪的企业前，都先不签，那我们要注意的就是：

1、给自己一个DDL，可以等心仪企业的offer，但不是无限等；

2、分析自己拿到心仪企业offer的概率有多大，能力是否足够匹配？是否还有进步空间；

3、顶住所有外部压力，加油冲！

当然签与不签之中也有缓冲地带

一字记之曰：拖。尤其是催我们签三方的是企业方。

拖的前提是

①目前这个企业自己还比较满意，但有更满意的企业正在面试中；

②我们已经拿到了这家企业的offer。

我们要做的就是：

①一般企业能接受的延期时间是1-2周，可以给企业一个合理的解释拖一下；

②如果真的因为没法拖下去可以回到前面步骤做出选择，如果最后错失这个offer也不要后悔，世界很大，机会很多，不用对某一个岗位有执念。

【写在最后】

选择很难，因为没有一个选择是完美的 。

但权衡利弊之后，就可以更为理性地做出选择，做出了选择也不要患得患失，更不要后悔！

记住当下的选择就是最好的选择！

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