“我想有个Gap year”,贾雨向家人表达了暂时不想就业的想法。
六月份毕业的贾雨,就读于南洋理工产品设计专业,原本签了家深圳的技术公司,考虑了一段时间决定解约,“未来的路,还没想明白迈左脚还是右脚”贾雨准备毕业后在家待一段时间,或者旅游散心,做好规划再上班。
“Gap year”意为间隔年、空档年,近几年,一些大学生不急于工作,想要更多的时间增进自我了解,在毕业后选择放松身心,旅游、休息、支教、创业考察或陪父母。
不同于传统“毕业就工作”的模式,这一现象也被称为“慢就业”。 2018年,中国青年报社社会调查中心联合问卷网调查显示,72.9%的受访者周围有“慢就业”的大学生。
在每年都是史上最难就业季的大环境下,为躲避工作压力,考研、出国成为一些学生的首选项。长安大学学生就业处老师唐少君指出,其中不乏有少数盲目跟随的学生。
9人考研,2人出国,1人学习建模,2人找工作。西安美术学院2015级油画专业,全班14人,仅2人做好就业准备。
“从大三下学期开始,好像全班人都在准备考研”,班长范旭琦说,一直以为考研很简单,有的人抱着试水的态度祈求“锦鲤附体”,也有今年不行明年“二战”。
目前,盛行的考研热中,一部分学生是出自对工作的逃避,不知道自己要做什么,因此选择了考研。
2019届毕业的本科生以95后为主,父母多是70年代出生,年轻时候吃过苦,不想让孩子重走辛酸路,对于孩子的决定父母一般支持,尤其是“二战”,毕竟“多读书肯定是好事。”
“我爸妈讲,即使我不工作,也好过在外面看别人脸色。”个别学生的说法,得到西安美术学院就业中心老师王梦圆的证实,选择慢就业的学生家庭情况普遍较好,他们几乎不存在工作赚钱的经济压力。
5月份,今年的校园招聘已接近尾声,播音主持专业的李晶放弃找工作,选择和朋友去云南旅游散心。至于就业,她说:“都是别人挑剩下的工作了,我也懒得盘它。”
按常理,2018年9、10月份是2019届毕业生招聘黄金季节,李晶去了几场宣讲会凑过热闹,但她认为自己还没做好就业准备,“找工作不着急”。
李晶的情况不是个例。不管出于何种外因,慢就业归根到底源于“本心”——我不想。
“前几天,我听到个别学生大四一整年没去过一场招聘会。” 陕西师范大学就业中心老师雒朝梁说,这相当于自己屏蔽了就业需求,别人都在百米冲刺,而他们踩着小碎步前行。在规定时间内,还没抵达终点,新一届学生又开始了新一轮赛跑。
“在找工作时,大家普遍认为80后追求物质,90后注重自我发展,95后以自我高兴为出发点。”经过数年的就业实践,欧亚学院职业发展与企业合作部老师王一冰认为,更加注重自身感受也是慢就业中不容忽视的原因。
“别装”是近两年毕业生找工作中出现频率较高的词,他们能吃苦,也不抗拒加班,甚至可以主动选择加班,但前提是,公司少点“套路”,招聘时释放的岗位信息要与个人的兴趣点匹配。
比如,有些单位招聘中明明写着招策划,但是仔细一打听才知道,偶尔还需要跑跑销售,一些同学直接“PASS” :“为什么要委屈自己找个不喜欢的职位?如果不感兴趣,宁愿不就业。”
用人单位的需求与毕业生的能力有所偏差,有时候一句“确认过眼神,不是我想要的”便将工作拒之门外。
一则推送在微信上弹出红点:“周四早晨七点半,就业直通车在食堂门口等待大家,请有意向参加西北农林科技大学招聘会的同学按时赶到。”来自陕西师范大学就业中心。
企业招聘周期变长,校园招聘呈现逐年爆冷之势,比如华为、中建等大型企业,在七八月份的大三暑假期间,签约一批实习生,表现好的话可直接签订三方,因此进入就业季时,“吸睛”的工作岗位数量不够多,为此,各高校施展浑身解数寻找岗位,想尽一切办法让学生就业。
近几年在陕西,多所高校引入就业直通车。除了鼓励学生积极参加本校招聘会,还大力支持参加外校招聘会。
对于传统形式的招聘宣讲会,95后普遍“get不到兴趣点”。用人单位也在挖空心思去迎合毕业生,展览、送小礼物、设置互动交流区等,“相较于呆板地念PPT,我更喜欢花样多的招聘企业。”多名毕业生坦言。
《小王子》中有句名言“要让一个人造一艘船,先不急于搜集木头,也不忙着给人分配任务,而是激起他对大海的渴望。”如今,这句话对激励学生就业同样适用。
“以前总觉得自己对找工作很慌,现在,我很清楚未来的路该怎么走了。”2018年11月,三天游学结束后,欧亚学院学生杜良生在朋友圈写道。
去年,西安欧亚学院开展了两期北京游学活动,带领学生参观百度、腾讯、网易、新浪总部大厦,争取打开“眼界”,用一线公司的活力激发学生找工作的渴望,重新审视自身定位。
拆除学校与社会的“围墙”,感受真实的工作状态,多接触多感受才能明白到底适合什么样的工作,王一冰说,比如,滑铁卢大学倡导的合作教育模式很值得借鉴——一段时间学习,一段时间实习,在交叉的实践与学习总结中让学生主动找到工作的兴趣点。
不少同学向记者透露,之所以有逃避就业的想法,是因为:“没想到一转眼就毕业了,而自己还没做好就业准备,提起找工作心里就有种恐慌和排斥。”
“许多高校现在在大一的时候就开设了就业指导课,引导学生做好职业规划。”长安大学就业指导老师崔莉指出,毕业季时,一些学生认为岗位没有达到自己的心理预期,选择继续等,所以,刚入学时了解真实的就业环境很有必要,有助于树立正确的就业观念,从而对结果有合理预期。
职业规划的最佳时期应该是高中。高中时期埋下兴趣的种子,大学才有生长的方向,就业自然趋之若鹜,但可惜的是,至今还很难做到。这种观点,在采访中被多名老师提及。
毕业三年,郑星星刚找到工作,对于“宅了三年”这件事,她认为这是“很奇妙的一段经历”。
本科是某财经大学的郑星星俨然是个学霸,2015年,大学毕业时获得经济与法学双学位,当时,同班同学大部分进了农村信用社,她笑称“那是父母眼中的好岗位,稳定、收入高。”而她,做了个让人出乎意料的决定,没找工作在家待着,理由是不喜欢。
刚开始,看见同学都去工作了,心很慌,“虽说想像猪一样懒,但却无法像猪那样懒得心安理得。”在家宅了半年,她给自己定了三个目标:通过司法考试、考上研究生和公务员。
此后,她把微信朋友圈签名改为“我的征途是星辰大海”,三年没变。从毕业时的迷茫,到想清楚自己的规划,郑星星认为自己找到了奋斗的目标。
感谢父母的支持,少理会嘲笑的声音。第二年,通过司法考试并考上在职硕士,第三年,顺利考取某省会城市公务员。她说:“花了三年时间想清楚了未来的人生路,把在学校里的糊涂劲一扫而空,值得。”
对于一些同学来说,能有个缓冲的时间想清楚自己的未来,再为之奋斗,取得成功,这是好事。
长安大学就业处老师赵磊把就业比作结婚,早结婚好还是晚结婚好并没有标准答案。
凭借表演弹吉他、跳街舞,大四学生王雪雅做直播,靠粉丝刷礼物,每月纯收入6万元。目前,映客直播粉丝接近6000人。
说起收入,周围的同学们大多都是羡慕,但是,也有异样眼光,她说,直播并不像表面看起来那么轻松,基本上每天都必须按时上线,需要两三个小时不间断表演才艺才能吸引粉丝。
毕业季,王雪雅索性没找工作,她觉得有个平台展示自己,又能赚钱,这就是就业。虽然,这不是家长眼中“正经又体面的工作”。

多元化的社会环境催生了新的就业方式,比如美妆博主、做直播、微商、网红等,如今,单就是否签订三方来衡量就业,是片面的。
对于慢就业来说,是时代和大环境带给毕业生的影响,随着经济发展,物质方面需求不那么重要的时候,就业中遵从内心占据上风,或许在未来,慢就业成为长期存在的态势。
但在就业大潮中,慢就业人群只是其中很小一部分的存在,不能过分放大和标签化。陕西省社会科学院助理研究员聂翔则认为,对于学校和社会,要“尊重个人的选择,而对于少数纯粹‘等、靠、要’想法的学生要予以引导。”(当代陕西记者 张继民)
(应采访对象要求,高校学生均为化名)
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