陕西省教师招聘考试考什么?

 2024-12-07 21:45:01  阅读 180  评论 0

摘要:2020陕西事业单位招聘联考公告已发布,此次招聘包含教师岗和医疗岗,招聘人数5512人:宝鸡794名、咸阳1354名、铜川275名、渭南1204名、榆林829名、汉中540名、安康316名、杨凌示范区20名、省属180名。其中教师岗4333人,各地市教师岗人数明细:汉中463人,榆林519人,渭南102

2020陕西事业单位招聘联考公告已发布,此次招聘包含教师岗和医疗岗,招聘人数5512人:宝鸡794名、咸阳1354名、铜川275名、渭南1204名、榆林829名、汉中540名、安康316名、杨凌示范区20名、省属180名。其中教师岗4333人,各地市教师岗人数明细:汉中463人,榆林519人,渭南1025人,宝鸡608人,铜川205人,安康278人,杨凌20人,省属114人,咸阳1101人。报名时间:6月5日-6月7日,笔试时间:6月21日。笔试科目为:职业能力倾向测验+综合应用能力两科。

《职业能力倾向测验》考试性质和目标

《职业能力倾向测验》是针对中小学(幼儿园)和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,主要测查与中小学(幼儿园)教师职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素,包括常识判断、言语理解与表达、判断推理、数量分析、策略选择等部分。

陕西省教师招聘考试考什么?

《综合应用能力》考试性质和目标

《综合应用能力》是针对中小学(幼儿园)和中专等教育机构的教师岗位公开招聘工作人员而设置的考试科目,旨在测查应试人员综合运用教育学、心理学等相关知识和技 能,分析、解决中小学教育教学问题的能力。本科目分小学(幼儿园)教师岗位和中学教师岗位两个子类。

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