大连轻轨是正式工吗？

大连轻轨目前已划归大连地铁公司管理，大连铁铁公司是管理国资的企业，大连轻轨当然是属于国资企业。

而“正式工”与“非正式工”的主要区别，其实就是签的什么样的合同：

①与外包公司签订劳务派遣合同，则属于“非正式工”。

②与大连地铁公司签订劳动合同则属于“正式工”。

因为岗位不同、工种较多，所以薪资待遇也不能一概而论，总体上五险一金是有保障的，实际到手的薪水也跟普通的工薪阶层差不多，晋升空间跟自己的能力与资质也是成正比关系的，但国企嘛，胜在安逸~

地铁的安检，是外包的，是与大连大安保安服务公司签订的合同，五险一金扣到手完大概2千元左右。

像票务 站台 乘务员 司机等是正式公，与地铁签订的合同，工资比安检能多一点，不过需要花钱托关系才能进，在地铁工作，多多少少都是有关系的，普通人想进，有点难！

应该是合同工。

你能看到那种站台亭子里的，穿深蓝呢子大衣的，提醒秩序的态度比较好的都是正式工。门口安检，小屁崽子，一个聊天声比乘客声还大的就是安保公司的没编制，一万五一个岗，还觉得自己是大爷。

合同工，目前 社会 能签上合同工就不错了哎，待遇一般，后期去的很有可能是派遣这个签合同时看清。

题主，你说的正式工指的是什么？是过去的铁饭碗吗？那种铁饭碗正式工已经被 历史 车轮碾碎了！

现在都是合同工，如果你是通过劳务公司与地铁公司(大连轻轨已归大连地铁集团有限公司管理)签订的用工合同，不属于地铁公司的“正式工”，而是劳务公司的“正式工”，你实际上是为劳务公司工作，劳务公司是要收取费用的，所以你的工资待遇比地铁“正式工”相对低些。

如果你是与地铁公司签的用工合同，那么恭喜你，你就是地铁公司的“正式工”！这个正式工为什么要打“”号呢？因为不是铁饭碗，合同签订都有年限规定，到了规定年限还要重新再签合同！工资待遇比劳务公司来的高一些！

由于地铁公司工种较多，工作岗位不同，工资待遇也有区别，只要签合同，五险一金的待遇是有保障的。

售票员、检票员、站台服务员、司机、检修工、技术人员一般都是与地铁公司直接签合同，是地铁公司的“正式工”，工资待遇自然高些！工程师、技术员、司机、机修工的责任相对更大，待遇就更高些！扣除五险一金，到手的钱3000-5000元不等。

安检、清洁工一般是安保公司和劳务公司派遣来的非“正式工”，扣除五险一金后，到手的钱2000---3000元左右！

是正式工 不怎么样 挣得少

属于正式工，但是这种工作不说也都懂得，没有什么技术含量，但是属于国企的，工作有保障，但是工资比较低，也没有什么升职加薪空间。

只要签了合同就是本单位正式工，五险一金，待遇适中，比国企低，比一般民营高，旱涝保收，放心！

看看你问的，再看看这些答的。都是什么烂狗肉！

是不是正式工 你去扫卫生算正式工你信吗？

让你开车修车不给你正式工你干嘛？告诉你一点安检不能干！辐射太大！