陕西事业单位d类分数怎么算

综合应用能力D类：辨析、案例分析、方案设计、考试时间、考试时长；辨析题主要针对一个教育理念、教育现象或教育行为的论断，要求考生对这一论断做出判断和分析。

综合应用能力abcde类考什么汇总，综合应用能力：教师类（D类），模块内容题目数量参考分值，辨析师德与职业认知教育教学核心能力教育自主发展能力1道30分：案例分析1道60分，设计1道60分，考试时间综合10：00-12：00，考试时长综合120分钟。

卷面满分综合150分，事业单位综合应用能力D类备考建议，案例分析题需要考生综合运用所学的理论知识去分析和处理。因此考生在备考的时首先还是需要先理解和掌握理论知识。另外，考生一定要多动手练习，熟悉答题思路，写的过程中要注意格式、字数的要求。

总分300分。

陕西事业单位联考总分是300分，《职业能力倾向测验》满分为150分。

《综合应用能力》满分为150分。

陕西事业单位联考考试科目内容：笔试内容。公共科目笔试包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，各科满分均为150分。

考试类别分为综合管理类(A类)，中小学教师类(D类)，医疗卫生类(E类)三类。