1、折合标准人系数 轻体力劳动成人一天2400kcal
1900kcal的折合标准人系数=1900/2400=0.79
2400kcal的折合标准人系数=2400/2400=1

2600kcal的折合标准人系数=2600/2400=1.08
2、先算出总人日数
因所有人进食了所有餐次
1900kcal的总人日数=10
2400kcal的总人日数=16
2600kcal的总人日数=4
总人日数=1900kcal的总人日数+2400kcal的总人日数+2600kcal的总人日数=30
再算出总标准人日数
1900kcal的总标准人日数=10 *0.79=7.9
2400kcal的总标准人日数=16 *1=24
2600kcal的总标准人日数=4*1.08=4.3
总标准人日数=三者相加=36.2
混合系数=混合系数/总标准人日数=0.83
3、摄入蔬菜质量为265g/人·日
265/0.83
ps,好冻手啊,,,
计算公式:
1、按照行驶里程计算折旧,其计算公式如下:
单位里程折旧额=原值×(1-预计净残值率)÷总行驶进程
2、按工作小时计算折旧,其计算公式如下:
每工作小时折旧额=原值×(1-预计净残值率)÷工作总小时
3、按台班计算折旧的公式
每台班折旧额=原值×(1-预计净残值率)÷工作总台班数
扩展资料:
(1)即使每年的折旧费用是变动的,工作量法仍然类似于直线法。因为它假定每一服务单位分配等量的折旧费,但是,假定每一服务单位的成本相等是没有根据的。而且,由于在后期有些服务单位尚有待于日后使用,整个服务价值的降低事实上并不是均匀的,除非假定利率为零;
(2)工作量法未能考虑到修理和维修费用的递增,以及操作效率或收入的递减等因素。
举例
某企业的运输汽车1辆,原值为300000元,预计净残值率为4%,预计行使总里程为800000公里。该汽车采用工作量法计提折旧。某月该汽车行使6000公里。该汽车的单位工作量折旧额和该月折旧额计算如下:
单位工作量折旧额=[300000×(1-4%)]/800000=0.36(元/公里),该月折旧额=0.36×6000=2160(元)。
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