荆州市直事业单位待遇比沙市区事业单位待遇

根据查询相关资料显示：

1、市直事业单位引进的人才，在荆州市城区购买首套商品住宅，按全日制博士研究生10万元、全日制硕士研究生5万元发放购房补贴，购房补贴由市财政全额保障。

2、企业引进的人才除享受企业的相关待遇外，还可享受我市事业单位引进人才同等待遇，即全日制博士研究生或具有正高级专业技术职称给予人才补贴25万元，每工作一年发放5万元。

千辛万苦考上事业单位,发现月工资到手只有2600元,如果刚好赶上当月扣除绩效工资,数额是30%,可能当月拿到手就只有1700多块钱,当然,扣发的绩效,会在次月,或者每季度,或者半年,经过形式上的考核,重新发到手中,工资还是2600不变。

问题是,对于年轻人来讲,每月到手2600元,肯定不是多高的收入了,甚至连上学的时候,家长给的生活费标准都达不到。问题是,全国绝大多数事业单位管理岗位,尤其是中西部基层地区,都是这个标准。

机关事业单位工作人员整体工资水平高的,就是经济发达地区,财政收入状况良好的地区,或者是省会城市、一二线城市。整体工资高,事业单位管理人员工资水平也高,每月三千、五千不等,再加上年终奖、这样那样的补贴、补助,甚至过万的都不稀奇。至于事业单位专业技术人员,其工资水平基本是和公务员平齐的,待遇更好一些。

因此,考不上公务员,考不上研究生,想退而求其次,考事业单位管理岗位的人员,就要分辨清楚,到底是管理岗位,还是专业技术岗位;到底考的地区经济发展情况怎么样,不要考上以后,发现收入太低,立马后悔辞职。既浪费自己辛辛苦苦的考试准备,也浪费基层事业管理岗位的招考名额。