关于暑期实习

各大公司09年暑期实习生招聘时间表(最近无聊随便做下) 2008-11-02 22:21 | (分类:默认分类)

各大公司09年的暑期实习生（针对2010年毕业的大三学生），大部分是从明年过年后才开始招的，不过也有些很早，怕自己错过，就做张时间表给自己看。

下面的东西都是我从每家公司的官网上一个一个查找来的，地区仅限上海，其他的我没查。欢迎分享，谢绝转载。

百度的我手都酸了..后面的以后慢慢再查..纠结..

快速消费品&零售

宝洁：现在可申请,http://www.pg.com.cn/job/jobvacancy.asp

玛氏(MARS):已截止（哭啊，人家08年5月就截止投09年暑期的简历了，纠结啊）

联合利华(Unilever)：尚未开始

雀巢(Nestle)：尚未开始

箭牌(Wrigley)：“箭行天下”实习生计划。2008.10.28新增上海职位，截止2008.11.07。

路易威登（LVMH）：好象尚未开始（原谅我英文太差，官网看的有点累，不高兴仔细找了）

高露洁(Colgate Palmolive)：09年4月开始

达能(DANONE)：尚未开始

阿迪达斯(adidas)：不高兴看英文，要知道的自己上官网看吧。

欧莱雅(L'Oréal)：第九届欧莱雅全球在线商业策略竞赛，获得加入欧莱雅实习、工作的机会.2008年11月3日开始报名.大三大四可参加.

美特斯邦威（metersbonwe）:尚未开始

可口可乐(Cocacola):尚未开始

麦德龙（Metro）:尚未开始

百事可乐(PepsiCola):尚未开始

沃尔玛(Wal-mart):尚未开始

贝因美:长期招收实习生 students@beingmate.com

宜家（IKEA):尚未开始

光明乳业(Bright Dairy& Food):尚未开始

利乐(Tetrapak):尚未开始

美国Platt公司:09年寒假实习招募(有机会乘公司老板私人飞机的实习)—截止11月15日

http://www.iaeste-china.org/newspost/disp.asp news_id=1389

国内银行/证券/保险

中国工商银行

上海银行:

上海农村商业银行

深圳平安银行

中国银行(BC)

中国人民银行(PBC）

中国建设银行(CCB)

招商银行(CMBC)

中国农业银行(ABC)

交通银行(BOCOM):上海分行实习生招聘,截止时间为2008年11月7日

浦发银行(SPDB)

中国进出口银行

中国邮政集团

北京银行

农村商业银行

深圳发展银行

广东发展银行

中信银行

国家开发银行

华夏银行

兴业银行

浙商银行

民生银行

光大银行

国泰君安

中国人保

申银万国

中国人寿

中国兴业银行：资金营运中心信用分析岗-实习生招聘 http://www.yingjiesheng.com/job/000/451/jobshow_060.html

投资银行/外资银行

巴黎银行:

法国兴业银行:

三井住友银行(SMBC):

中国外汇交易中心:

J.P.摩根（J.P. Morgan）:http://asiapaccareers.jpmorgan.com/content/content_364.html

再点击China students applying to Asia Pacific

Start date ：

1、0 weeks over June - August 2009

Deadline: Closing date for application is (31st December 2008)

高盛(Goldman Sachs):http://www2.goldmansachs.com/careers/begin/key-dates/asia/intern.html

Application deadlines for candidates studying in the following countries:

China: Sunday, November 23, 2008

摩根士丹利(Morgan Stanley):https://www.morganstanley.com/BFServices/coap/webapp/AppLogin.jsp

暂时亚洲只有香港的Intern

中金(CICC):

瑞士信贷(CSFB):

麦格理银行(Macquarie Bank):

花旗银行(Citibank):中国区财务部(上海)招实习生1名(大三),投简截至时间2008年11月4日下午18：00

瑞银（UBS）:第一步：点击以下网址进入职位搜索页面

https://jobs.ubs.com/1033/asp/tg/cim_advsearch.asp partnerid=25008&siteid=5097

第二步：

选择Location--->China

然后点击下方Search按钮列出所有2009校园招聘及实习生职位及网申地址，点击相关职位进行申请

花旗银行(Citibank)

汇丰银行(HSBC)

渣打银行(Standard Chartered)

荷兰银行(ABN-AMRO):http://www.makeitrbs.com/programmes/internships_and_placements/

是国际实习生,不知道是不是所有国家都能申请,有很多个项目,没有仔细看...

德意志银行(Deutsche)

东亚银行澳新银行(ANZ)

苏格兰皇家银行（RBS）：Summer Internship Programme with opportunities in Global Markets．Please follow the link for further information regarding the two programmes

http://ci.rbs.com/GMGraduates/index.html

Deadlines for completed applications:

Summer Internship Programme

11th January 2009 (17:00 HK Time)

美林(Merrill Lynch)

恒生银行（HBC）

星展银行（DBS）

巴克莱银行（Barclays Capital）：http://www.barcap.com/expectexcellence

Deadlines for submitting your application are: 15 November 2008 for full-time positions; 31 December 2008 for internships.

咨询公司

韬睿

凯洛格

野村综研(NRI)

麦肯锡(McKinsey)

波士顿咨询公司(BCG)

贝恩(Bain&Company)

摩立特(Monitor)

科尔尼(ATKearney)

艾意凯(L.E.K.):它在apply之前先要在一个下拉表里选择学校,中国没几个学校,上海只有复旦交大,哈贱~

埃森哲(Accenture)

毕博(BearingPoint)

罗兰贝格(Roland Berger)

奥纬咨询(Oliver Wyman)

美世(Mercer)

奥浦诺(Opera)

理特管理顾问公司（ Arthur D Little）

电子/电气/通讯

通用电气(General Electric):日常实习生计划...常年招聘..

http://www.ge.com.cn/campusrecruiting/b5/recruiting/reginternship.htm

职位要求:-本科两年级以上学生,距毕业时间一年以上;

-优异的学习成绩(3.0/4.0GPA)

西门子(Siemens)

三星(SAMSUNG)

诺基亚(Nokia):http://nokia.ciicjob.com/srcjobs.htm 貌似是北京的..

飞利浦(PHILIPS)

索爱(SonyEricsson)

阿尔卡特(Alcate)

华为(HUAWEI)

海尔(Haier)

中兴(ZTE)

摩托罗拉(Motorola)

垄断国企

中国石化(sinopec)

中国移动(CHINA MOBILE):尚未开始

中国联通(CHINA UNICOM)

中国网通(CHINA NETCOM)

其他

转的

天梯培训蒋老师为您解答：

考前心理调节技巧

（一）身心调节方法

1.积极的自我暗示

在面试前，面试者习惯于叙述一些自身的事情给别人听，面试焦虑者的叙述常常是消极的，消极的暗示会破坏良好的心态，致使面试者无法发挥自己的正常水平。相反，假如能对自己进行积极的暗示，面试者就会充满自信，面试结果也会常常被自己的积极暗示所言中。当然，积极的自我暗示并不是盲目乐观、脱离现实，而是客观、理性地看待自己，并对自己有积极的期待。

2.利用“系统脱敏法”，消除过度焦虑

面试焦虑的系统脱敏可以这样进行：第一步，认真反思自己的情况，依程度轻重将引起面试焦虑的情境排序。第二步，运用想象进行“脱敏”训练。首先从能引起你最轻度焦虑的情境开始想象。尽量逼真地想象当时的各种情景、面试官的表情和自己的内心体验，一旦有身体的紧张反应或内心的焦虑状态出现，便用言语暗示“沉着”、“冷静”，同时进行有规律的深呼吸，以缓解自身的紧张状态，直至镇定自若。然后想象第二个情境，依次进行训练，直到最焦虑状况的设想与缓解。

3.充分的自我认识和对面试过程的详尽了解

面试者若能充分地了解银行面试的要求、题型、时间、地点、类型等具体操作过程，做到心中有数，同时又能正确地评价自己，相信自己的能力，不好高骛远也不自轻自贱，面试前的焦虑自然会减轻。

4.任身体放松

身心相通，当你的身体放松时，你的紧张情绪也就得到了缓解。

（1）散步解忧。有一项研究要求面试者分别用三种不同的步子走路：正常的步伐；摆动双臂昂首阔步；低头懒散行走。结果发现，前两种姿势能使人心情更加愉快。

（2）开怀大笑。开怀大笑可令你紧绷的躯体迅速放松，在开心地笑过之后，由于手臂、脚部的肌肉不再紧张，血压、心跳有所缓和，你就会相当轻松。

（3）洗澡化忧。专家指出，理想的洗澡水温为38～40℃，比人的体温略高，它能增加血液循环，使人镇定下来，令你睡上一个好觉。

5．深呼吸

我们不高兴时，常长吁短叹。其实，长吁短叹就是一种无意的深呼吸，它无意中部分地排解了焦虑和紧张。面试前，你不妨主动做做深呼吸来缓和紧张情绪。

6．睡一个好觉

面试前，很多人睡不好觉。固然，这与紧张有关，但多数时候，还是因为他们太重视睡觉的意义，这样搞得自己越来越紧张，以致于只能在极度困顿时才能入睡。以轻松的态度对待睡眠，你便能如平时一样自然入睡。如下一些窍门可助你入眠：

（1）适当活动。对于整日伏案工作，静坐不动的人来说，入睡前散散步或做做操有助于睡一个好觉。

（2）尽量松弛。平躺在床上，深呼吸一次，把注意力先集中在一个具体部位，如脚趾，然后从此端开始，放松至全身。

（3）喝杯热奶。牛奶中的一些成分可有助于睡眠。

（4）进行冥想。躺在床上，想象一些枯燥无味的事情可以帮助睡眠。

7．调整饮食

香蕉等水果中含有一种可让人脑产生血清基的物质，而血清基有安神和让人愉悦的作用。所以，面试前的一餐，注意给自己加点水果，再加上几片粗面粉做成的面包、马铃薯，丰富的果蔬，有助于乐观情绪的产生和保持。

8.面试中不要急着回答问题

主考官问完问题后，应试者可以考虑五至十秒钟后再作回答。在回答时，要注意语速不可太快，太快容易导致思维与表达脱节，也易表达不清。

以上几种方法是可通用的。但或许在你以往的经历中，你无意中已形成了自己的调适方法，那最好不过了。最根本的一点，就是面试者能以平常心去面对自己正常的焦虑，能带着正常的焦虑去坦然面试——这才是对待焦虑的最有效的方法。

（二）尴尬局面应对技巧

1．紧张

首先就要做好充足的资料准备，有条理地记熟。做好充分的心理准备，看轻得失。坐姿标准一些，身体稍往前倾。进门之前深吸一口气。评委问完问题后等五至十秒钟的时间再去应答。留心自己的说话速度，不要说得很快。实在紧张得不得了，就坦白告诉考官。

2．说错话

说错话不要放在心上，只要错得影响不大就接着说下去。千万不要停下来默不作声，或吐舌头，错得比较严重的时候，应该在适当的时候进行更正并道歉：“对不起，刚才我太紧张了，好像说错了话，我的意思是……不是……请原谅。”

3．沉默

考官如果长时间不作声，可能是无意也可能是有意的。这时千万不要乱说话；这时可以将刚才回答问题时答漏的东西再说出来，“刚才您问我……，我觉得还可以这样考虑”。

4．不懂的问题

如果是专业题目你实在不会的，那你直接说自己还没有学习到，另外要强调一点自己以后要加强这方面的学习。千万不要不会装会。考官也看中考生是否诚实这一点。坦白承认我不懂，“对不起，很惭愧，对于这个问题我认识还不够，看来今后要加强这方面的学习。”

5．不明白的问题

遇到不明的问题可以要求考官重复一次，如果重复了还不明白，委婉一点表示自己不大明白答题要求哪个方面的答案，可以态度诚恳地说“不知道您指的是不是这个……？”