特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策,而编制教师是拥有的编制为事业编,即在编老师为事业单位工作人员,特岗教师和编制教师主要的区别在于招生考试方式上的不同、考试难易度上的不同、工作地点及相关区域上的不同以及工资待遇构成上的不同。 扩展资料
区别
1、属性不同

特岗教师是为了引导和鼓励高校毕业生从事农村义务教育工作,创新农村学校教师的补充机制,逐步解决农村学校师资总量不足和结构不合理等问题。编制教师必须有教师的执教编制,并且属于社会事业编制,入职后按照相关规定,签订合同期一般为五年。
2、工资待遇不同
基本上特岗教师的工资水平会受到当地经济情况的影响,特岗教师与编制教师工资收入差距不大,但是在收入构成方面,特岗教师的.工资一般由中央政府承担,编制教师的工资由当地财政部门承担。
3、考试难易度不同
相对正式编制教师的考试来说,考特岗教师相对更容易一些,特岗教师报考人数上相对较少,所以通过率比较高,编制教师考试则是报考人数比较多,岗位招聘人数比较少,所以竞争压力很大。
4、工作地域区别
特岗教师一般工作地点都是在一些偏远乡下或者一些经济上欠发达的县城,而大多数提供教师事业编的学校,都是县以上的学校,最低也会是县级市学校。
特岗教师三年服务期内没有编制,工资发放分为国家拨款部分和县财政补助部分,保险公积金由当地县财政负责解决。三年服务期满,特岗教师转为正式教师,三年服务期算教龄和评职称的凭证;公务员的基本工资方面一般情况下刚入职3000元+(各地区不一样),补助方面有车补、取暖补助,出勤补助,山区补助,地区差别补助等等;公务员是行政编,特岗教师是事业编。公务员报考的职位考上后即可入职上班,岗位的优劣自行选择。而特岗教师则是在农村服务3年后才能转正,但待遇与国编老师相差不大。
教师国编应该就是这种事业编制。特岗教师是中央实施的一项对中西部地区农村义务教育的特殊政策。特岗好考一些。
1、编制不同:特岗教师没有事业编制,国编教师有事业编制。
2、聘期不同:特岗教师在聘用后不办理入编手续,聘期三年,服务期满且选择留任的特岗教师,会办理入编手续,国编教师在聘用后办理入编手续,享受在编教师的福利待遇。
国编考试注意事项
参加了国编考试的考生,符合特岗条件的,可以调剂到特岗岗位,但是特岗不能向国编调剂。符合条件的特岗教师,可推荐免试攻读农村教育硕士。
报考初中教师须具备本科及以上学历,报考小学教师须具备应届师范类大专及以上学历,所学专业与报考的岗位学科一致或相近。国编的具体学历限制参看职位表,不同的职位对学历的要求不同,一般要求是全日制学历。
以上内容参考 百度百科-国编考试、百度百科-特岗教师
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