怎么报考军队文职?

军队面向社会公开招考文职人员，一般按照制定计划、发布信息、资格审查、统一考试、面试体检、政治考核、结果公示、审批备案的程序进行。考试工作由全军统一组织实施。

军队文职人员的招考对象为普通高等学校毕业生或者社会人才。定向招考对象为军队烈士、因公牺牲军人的配偶子女以及现役军人配偶。

报考人员应当具备条件：

（1）政治条件。符合《军队聘用文职人员政治考核工作规定》明确的政治条件。

（2）学历条件。具有普通高等学校全日制本科以上学历。其中，艰苦边远地区等特殊岗位可不作全日制要求；报考护理岗位的，可为大学专科以上学历。具体学历条件，由用人单位根据招考岗位需要明确。

（3）资格条件。具有招考岗位要求的专业技术资格和职业资格。除法律法规明确规定的外，硕士研究生以下学历的普通高等学校毕业生报考初级专业技术岗位的，博士研究生学历的普通高等学校毕业生报考初级、中级专业技术岗位的，不作资格条件要求。

（4）身体条件。符合《军队聘用文职人员体格检查通用标准（试行）》规定的标准条件。

（5）年龄条件。报考初级专业技术岗位的，年龄不超过35周岁；报考中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁。

（6）其他条件。在符合以上基本条件的前提下，具体报考条件由用人单位根据招考岗位需要确定。

扩展资料：

艰苦边远地区等特殊岗位可不作全日制要求；报考护理岗位的，可为大学专科以上学历。具体学历条件，由用人单位根据招考岗位需要明确。

报考人员应当符合招考岗位要求的学历层次，其中高学历的可以报考低学历的岗位，但报考人员应当具有招考岗位要求的学历对应的所学专业。

比如，招考岗位中要求限本科学历、所学专业为化学的，硕士研究生和博士研究生报考该岗位的，本科所学专业必须是化学。

国防部-全军首次面向社会公开招考文职人员报考指南

部队文职的考取流程是：

1、组织统一考试

①网上报名。通过军队人才网组织报名和报考人员资格初审。

②组织考试。报考人员参加全军统一考试。2019年军队文职人员统考时间安排在4月份，今后每年也大致在这个阶段。

③阅卷评分。组织试卷评分，划定合格分数线；按照计划招考人数1:5的比例，根据报考人员考试成绩由高到低确定入围人员名单。

2、进行面试体检

对考试入围人员进行资格条件审核，确定面试人员名单，组织面试体检。

3、确定预选对象

全军统一考试的公共科目、专业科目和面试成绩满分均为100分，总成绩按照百分制折算。其中，公共科目、专业科目、面试成绩分别占30%、30%、40%。

用人单位按照计划招考人数1:1.2的比例，根据报考人员总成绩由高到低确定预选对象。其中，面试成绩低于60分或者体检不合格的，不得作为预选对象；总成绩相同的，依次按照面试成绩、专业科目成绩确定排名。

4、实施政审考察

组织对预选对象进行政治考核和综合考察。

5、确定拟录用对象

对政审考察合格的预选对象，按照总成绩排名确定拟录用对象名单。

6、组织补充录用

对未能按计划招满的岗位，组织申报补录。

7、组织审批录用

按照批准权限组织录用审批。新录用人员录用起始日期由军委统一明确起算时间，并实行试用期，时间为6个月。

8、办理任职手续

新录用人员岗前培训、试用期考核和复审合格的，用人单位办理任职等事宜。