行测如何估分

 2024-12-10 10:00:01  阅读 758  评论 0

摘要:每次考试笔试结束,刚出考场就会有同学问行测每个模块每个题的分值是多少?想要进行估分,今天就提前给小伙伴们科普一下行测的单题分值和达标分值,每个模块的分值是不一样的,要认真看咯国考行测各个模块题量分值与达标分值常识:20题 0.5分每题 达标分值5分言语理解与表达:4

每次考试笔试结束,刚出考场就会有同学问行测每个模块每个题的分值是多少?想要进行估分,今天就提前给小伙伴们科普一下行测的单题分值和达标分值,每个模块的分值是不一样的,要认真看咯

国考行测各个模块题量分值与达标分值

常识:20题 0.5分每题 达标分值5分

行测如何估分

言语理解与表达:40题 0.8分每题 达标分值24分

数量关系:10题 0.8分每题 达标分值4分

判断推理:40题

①图形推理 10题 0.8分每题 达标分值5.6分

②定义判断 10题 0.7分每题

达标分值4.9分

③类比推理 10题 0.5分每题

达标分值3.5分

④逻辑判断 10题 0.8分每题

达标分值5.6分

资料分析:20题 1分每题

达标分值:17分

合计:130题 达标分值69.6分

2014年公务员考试估分请参考:http://v.huatu.com/zhuanti/2014lkgf/

综合成绩计算

考生综合成绩采用百分制计算。

不组织专业科目考试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×50%+面试成绩×50%;

公安机关等组织专业科目考试的,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×40%+专业科目考试成绩×20%+面试成绩成绩×40%;

从社区干部中定向考录街道公务员的职位,综合成绩=综合知识测试成绩×50%+面试成绩×50%;

遴选选调生职位,综合成绩=(行政职业能力测验试卷成绩×55%+申论试卷成绩×45%)×3 0%+面试成绩×70%。

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