有的
因为国考就是会有很多人考不同的岗位,也许有的岗位人数能够达到好几千人,但是有的岗位连面试的人都凑不齐,也有可能是报考岗位的人没有过最低分数线,总之就是面试人数不够,这种岗位就还需要二次补录。
调剂就是国考中有部分职位笔试合格人数与拟录用人数之比未达到规定的面试比例,根据中央机关及其直属机构2020年度考试录用公务员工作实施方案,需要面向社会公开调剂补充面试人选。

比如说这个职位招1个人,看是比例是1:3,但是只进面了1个人,那么就可以调剂2个人进来。
调剂要求
调剂在公共科目考试内容相同(即指报考人员应答的是同一类试卷)的职位之间进行;
已进入首批面试名单的报考人员不得参加调剂;
参加调剂的报考人员只能申请一个调剂职位;
申请调剂的报考人员应当符合调剂职位规定的资格条件和要求;
申请调剂的报考人员公共科目笔试成绩应当同时达到原报考职位的最低合格分数线和拟调剂职位的最低合格分数线;
进入调剂职位面试的人员不得参加原报考职位的递补。
在国家公务员考试中,调剂、递补、补录都有可能成为考生上岸的第二次机会。那么,大家知道什么是国考调剂、递补和补录吗?知道这三者的区别又是什么吗?接下来高顿公考小编就带大家详细了解一下。
一、调剂
公务员考试调剂主要是在笔试后面试前,通过公共科目笔试最低合格分数线的人数,与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位,根据中央机关及其直属机构考试录用公务员工作实施方案,需要面向社会公开调剂补充面试人选。
二、递补
公务员考试递补分为两种情况:
笔试后面试前:因部分考生资审、体测未能通过,或放弃面试资格,根据公务员录用工作有关规定,拟在公共科目笔试合格的考生中,按照笔试成绩从高到低的顺序,递补一些考生为面试人员。
面试后公示前:如果考生是因为政审或其他原因不符合录用条件,那么后一名考生就可以递补上来。
三、补录
补录是在公示后,当中央机关及其直属机构考试录用公务员工作已经进入公示和备案阶段。经过面试、体检和考察,有部分职位出现空缺,需要面向社会公开调剂补充人选。
(一)已确定为拟录用人选的人员不得参加调剂。
(二)申请调剂的考生公共科目笔试成绩应当同时达到原报考职位最低合格分数线和拟调剂职位的最低合格分数线。考生们应首先确定自己的笔试成绩是否符合补录报考条件,一旦符合条件,应尽快分析职位,选择报考。
(三)调剂在公共科目考试内容相同的职位之间进行。这一点明确指出,如果考生第一次报考的是省部级岗位,那么此次补录,也只能在省部级岗位中进行选择报考。换言之,如果考生第一次报考的是地市级岗位,那么此次补录,也只能在地市级岗位中进行报考选择。
(四)参加调剂的考生只能申请一个调剂职位。这需要考生结合自己的条件以及岗位规定的条件,进行及时的筛选,一旦报考完成,要及时着手开始备考面试。
以上就是高顿公考小编给大家介绍的国考调剂、递补和补录的相关内容,了解清楚这三者的含义及规则,可以让大家在国考中多一次机会,说不定就能成功上岸,大家一定要了解清楚这三者的内容。
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