一般公示后一个月左右就会收到入职通知。通常情况下,从笔试面试开始到体检,体检过后到进行政审,政审过后再公示录用,之后才会办理入职开始上班。整一个流程下来至少持续半年左右,从体检开始算也要好几个月才会入职。
如果是到了录用这一步,那就不用等太久了,一般公示后一个月左右就会收到入职通知。其实具体入职时间每个部门会有所不同的,但是,政审过了就不用担心了。
公示之后流程

公示之后,对外的招录流程就算结束了,剩下的就是用人单位和录用人的程序了。首先,你拿到了介绍信,一直没有收到用人单位的电话,那表示用人单位还不着急,或者说他们现在还没有把录用准备、请示、职位安排好,所以考生可以先和用人单位联系一下。
其次应该要做好调档准备,一个是户口要不要迁走,看用人单位有没有集体户,你想不想迁过去,这些你都应该和用人单位联系好,另一个是调档,拿着介绍信到人才中心或者你们负责这块工作的档案管理中心,将自己的档案提出来(同时应该却社保、在职期间的档案都在内);最后,就等用人单位说什么时候办录用手续,什么时候就可以过去办理就好了。
事业单位公示后七天后入职。公示期一般是7天,公示期满后,可以录用。看人社局和用人单位的要求。每个地方都不一样,有的会快一点,有的比较慢。公示期结束后,会在一周内电话通知到当地人事局。公示里有名字但是录用里面没有,那就是你在公示期间被举报资格不符合,然后被刷掉了。
《中华人民共和国公务员法》
第三十二条
招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果,提出拟录用人员名单,并予以公示。公示期不少于五个工作日。
公示期满,中央一级招录机关应当将拟录用人员名单报中央公务员主管部门备案;地方各级招录机关应当将拟录用人员名单报省级或者设区的市级公务员主管部门审批。第四十八条
公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。第四十九条
公务员职级应当逐级晋升,根据个人德才表现、工作实绩和任职资历,参考民主推荐或者民主测评结果确定人选,经公示后,按照管理权限审批。
公务员公示时间最低不得少于5个工作日。招录机关应当将拟录用人员名单向社会进行公示,公示的时间一般根据招录的工作性质来进行确定,但是时间最少不得低于5个工作日,公示期满后,未提出异议的,公务员可以入职。
《公务员录用规定》
第三十六条 招录机关根据报考者的考试成绩、体检结果和考察情况等,择优提出拟录用人员名单,向社会公示。公示期不少于五个工作日。
第三十七条 公示内容包括招录机关名称、拟录用职位,拟录用人员姓名、性别、准考证号、毕业院校或者工作单位,监督电话以及省级以上公务员主管部门规定的其他事项。
公示期满,对没有问题或者反映问题不影响录用的,按照规定程序办理审批或者备案手续;对有严重问题并查有实据的,不予录用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓录用,待查实并作出结论后再决定是否录用。
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