军官转业一般分配什么单位

国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。计划安置的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务，一般情况下士兵转业由地方民政局、劳动局等部门负责安置。副团(不含)以下军官由地方人事局负责安置，副团以上军官由组织部负责安置。

国家对军队转业干部实行计划分配和自主择业相结合的方式安置。计划分配的军队转业干部由党委、政府负责安排工作和职务;自主择业的军队转业干部由政府协助就业、发给退役金。

有下列情形之一的，列入军队干部转业安置计划：

1、达到平时服现役最高年龄的;

2、受军队编制员额限制不能调整使用的;

3、因身体状况不能坚持军队正常工作但能够适应地方工作的;

4、其他原因需要退出现役作转业安置的。

法律依据：

《中华人民共和国退役军人保障法》

第二十五条

转业军官、安排工作的军士和义务兵，由机关、群团组织、事业单位和国有企业接收安置。对下列退役军人，优先安置：

（一）参战退役军人；

（二）担任作战部队师、旅、团、营级单位主官的转业军官；

（三）属于烈士子女、功臣模范的退役军人；

（四）长期在艰苦边远地区或者特殊岗位服现役的退役军人。

军转干部去派出所还是参公单位好

我觉得应该选择转业安置，除非你有一技之长，有了理想中的去处。

第一、转业安置对于很多没有从商经历的人来说是一个稳定的去处。创业难，守业更难。比较以前的环境和地方的环境是不一样的，在以前更多讲究行政命令，地方就不一样了。若没有一技之长，我们拿什么来谋生。操枪弄炮吗？回到地方，谁会在乎你以前的是个打靶高手。是不是有种英雄无用武之地的感觉呢，社会就是这么现实。转业安置至少有一个稳定的岗位，公务员身份，即使专业不熟悉，我们可以学，只要肯付出，也是有自己的一片天空。’

第二、自主择业需要有从商资本。当然，也有部分军转干部是自主择业的，每月领取固定工资，虽然不高，自己又另外与人合伙办公司，生意做得风生水起。但是我们要看到他有资本。要么是人脉资本，靠着积累起来的人际关系，靠着朋友帮助和带路进入了从商之道。要么是金钱资本，家境宽裕，靠着背后的殷实资本做大做强，即便是不如意，也不至于被打垮。

第三、先稳住，打好从商的基础，再自主择业也不迟。一口吃成胖子是不现实的。很多青年人好高骛远，心高气傲。我们讲任何事总是要循序渐进，一个一个脚印才能办成事，办好事。对于一个没有什么资本基础的军转干部，还是先稳定工作，以后有机会，再去创业也不迟。有句话说“摸着石头过河”就是这个道理。

不过，正营级干部转业，好像是不能转实职副科干部吧。也就是一个正营级军转干部到地方只是普通办事员，但只有肯努力，肯付出，再说军转干部有着过硬的作风，相信在地方一定能有自己辉煌的未来。

要看待遇和前途。

派出所相对来说有实权，称霸一方，所辖区域的商户、居民无不对你们点头哈腰，属于公务员序列，但是工作要加班。

参公也要看单位，有的单位活少钱多，也不错，混到领导还能解决行政编制，也就是转成公务员了。