浙江省公务员哪些职位待遇好前景好

浙江省公务员职位待遇好前景好的岗位情况：

1、市政法机关：法院：好单位，待遇好，工作较累

2、检察院：一般化，待遇尚可

3、司法局：好单位，职权尚可，管律师和监狱。

4、公安局：好单位，强权部门。也分技术岗位和综合管理。

5、市委机关(委、办、局)：市委办公室：绝对的权力部门，尤其是党委权力强大的地方，工作累，，政治前途看好，但并非人人都轮得上。责任大，进步快，犯错误的机会也多，要多看多学多请示，小心谨慎，做好天天加班的准备。

6、市委组织部：绝对的强势部门，工作累，待遇一般，特别锻炼人，在此工作对立志从政的人来说可以是说终生受益，1-2年对文字工作、组织程序就相当在行了。努力吧!

7、市纪委：实权部门，人见人畏，但工作相对枯燥乏味，也比较辛苦，监督权比较大，有第五大班子之说，不过待遇还是很好的

8、市委宣传部：比较有实权，管党报党刊、电视台，文化局、广电局对宣传部负责。

9、台办：台胞多的地方还是可以的。

10、文明办：还是不错的，一些机关单位都希望从此出政绩。

11、市委政法委：，待遇也较好，值得去的部门

12、市委统战部：管农村地区的宗教信仰。

13、市委党史研究室：有些地方是事业编制。

14、市委政研室：基本上是文字工作，多多调研对自己今后的工作有较大的帮助，是一个比较清爽的部门，爱学习，能写作的同志可以考虑，待遇一般。

由所属的省统一组织公务员考试进行招录，俗称省考。

省考的时间各省有所差别，一般每年春季举行，招考公告应在省公务员考试网发布。发布公务员招考公告是各省公务员考试网的重要职能之一，网站是国家公务员、省公务员招考信息官方发布网站，网站内容权威、及时、准确，是报考公务员考生必须时刻关注的网站。

公务员考试是公务员主管部门组织的担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员的录用考试。

《中华人民共和国公务员法》规定录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。民族自治地方依照前款规定录用公务员时，依照法律和有关规定对少数民族报考者予以适当照顾。中央机关及其直属机构公务员的录用，由中央公务员主管部门负责组织。地方各级机关公务员的录用，由省级公务员主管部门负责组织，必要时省级公务员主管部门可以授权设区的市级公务员主管部门组织。