私企有什么好的？

首先，辞去铁饭碗去私企找自我价值是一种风险和机遇并存的决定。从风险的角度来看，私企不像国企或公务员那样拥有稳定的岗位和高额的福利待遇，辞去铁饭碗去私企意味着你可能需要面对更多的风险，例如被解雇、薪酬波动和工作压力等问题。

不过，对于那些有追求、有激情和有创造力的人来说，私企提供了更多的机会和平台来实现自己的价值。在私企工作，你将会面对更多的挑战和机会，因为私企通常更加具有创新性和开放性，对个人的能力和贡献有更高的需求和认同度。与此同时，私企的薪酬也相对更加灵活和高效，你有机会通过不断努力和能力发挥，获得更高的薪资和晋升机会。

尽管辞去铁饭碗去私企找自我价值是一项重要的决定，但是可以通过以下几个方面来最大程度地保证成功：

1.确定自己的职业规划与追求。在决定辞职以前，应该认真分析自己的职业方向和追求，并选择与自己价值观和兴趣相关的工作方向和领域。

2.准备应对挑战和不确定性。在私企工作，需要有更强的创新和适应性，因此需要有较强的应变能力和学习能力，能够及时适应公司的工作要求和变化。

3.保持积极的心态和氛围。私企工作需要具有积极向上的心态和团队合作精神，需要与同事和领导建立良好的关系，沟通合作，共同推进工作。

4.积极寻找机会和发展。在私企工作，需要持续学习和积极寻找发展机会，例如参加行业培训、拓展人脉、积累经验等。

总之，辞去铁饭碗去私企找自我价值是一项充满挑战和机遇的决定，需要根据自己的实际情况与职业规划作出明智的决策，并做好应对挑战和不确定性的准备。