公务员招录计划人数是依据中央和地方政府的需要和实际情况来编制的。
具体来说,中央和地方政府将根据工作需求、经济发展、民生保障等多方面考虑来确定公务员的招录计划。其次,在制定招录计划时,还需要充分考虑历年公务员招录情况、当前就业形势、国家财政支出和社会稳定等因素,以保证计划的科学性和合理性。
公务员招录计划的编制是各级政府做好干部人才队伍建设的重要举措,目的在于选拔优秀人才,为各级政府和公共服务行业提供稳定、高效、专业的人才支持,从而推动社会进步和发展。

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