事业单位3年没加工资

千万别给我加什么工资

这几日注意力老不能集中，干什么事总丢三落四，晚上睡觉一琢磨，才找出原因：听说老师要加工资了。

千万别给我加什么工资。我是人民教师，就得为人民服务，打从参加工作那天起，我就宣过誓，表过决心，全心全意做好牛，踏踏实实当好马，绝对不拖人民的后腿，给党添麻烦。工作近三十年，既没使神六升空，也没让嫦娥飞天，虽然培养了几个对国家有用的人才，但，这都是我应该做的。您这么给我一加，搞得我怪不好意思的，总怀疑是不是我工作热情还不够高，努力的程度是不是还太低。

千万别给我加工资。我是人民教师，知道国家现在还不富裕，有些地方的百姓吃了上顿没下顿。街头乞讨、流浪儿偷窃、残疾人上访……对了，还有当地政府的小车，也该换代了，那么一破破乱乱的大众，实在有损招商的形象……国家的负担这么重，急需用钱的地方这么多，我怎么能不顾全大局呢？您这么给我一加，让我如何面对这些人呢？我会寝食难安的！

千万别给我加什么工资。我的工资是不怎么多，可除了吃饱穿暖，居然还有点闲钱为国家做点有益的事。比如说吧，每年，我就出过什么防汛费、拥军费、困难群众救济费、学生爱心救助费、叫不出名儿的建设费等等。在此基础上，有时，还有点余钱，甚至可以抽点烟、喝点酒。因此，我的工资完全够用，完全没有必要加什么工资。

去年，五十年不遇的雪灾，物价飞涨，菜价翻了N倍，本地公务员、部分事业单位都及时的调整了工资。有人说，老师虽不是公务员，但教育法里明文规定，其工资不得低于公务员的平均水平，据此而呼吁增加老师的工资。我求求您，千万别再呼吁！千万别给我加什么工资！事实已然证明，没加工资，我挺过来了，我还活着，活得好好的。我强烈建议删除教育法里的那条多余的什么规定！

我不能加什么工资。部分学生家长一直认定，老师的工资，出自于自己交纳学校的那部分钱，要是一加，他们不又得重新惶恐不安，以为孩子读书又得交钱？我是老师，我不能让他们再次惶恐！再说了，加什么工资呢？老师的形象，在群众心目中，早已定型：手无缚鸡之力、骨瘦如柴。要是一加，我就有钱买肉了，吃得胖胖的，这岂不颠覆了我在群众中的形象？

现在，迫切需要加工资的群体还很多，比如政府官员，他们虽然加了不少，但很明显，还远远不够，一个月只加了他们千儿八百的，怎么能够调动他们发展经济的积极性？相对于老师，他们干的活要多、要累，平时受的委屈也大。而老师呢，每天就那么两节课，闲得无聊，就知道写些什么破文章，搬弄是非，无聊至极。我，怀里揣块砖，就是其中一个。

所以，我认为，完全没有必要给老师加什么工资。

谁给我加工资，我跟谁急！

2018年企业退休的退休金还是会涨的，涨的幅度是根据各地规定来具体实施的，以吉林为例，2018年吉林退休养老金每月增加了35元，按缴费年限或养老金挂钩的调整，是根据缴费年限和养老金水平调整。

根据《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》关于调整办法和标准调整退休人员基本养老金采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法。

（一）定额调整。每人每月增加35元。

（二）挂钩调整

1、与缴费年限（工作年限）挂钩。退休人员缴费年限25年以下部分，每满一年，每月增加1.5元；缴费年限26年至30年部分，每满一年，每月增加2.5元；缴费年限31年至35年部分，每满一年，每月增加3.5元；缴费年限36年及以上部分，每满一年，每月增加4.5元。上述缴费年限（含视同缴费年限，不含特殊工种折算年限）不足一年部分均按一年计算。按照“五七家属工”政策参加基本养老保险的企业退休人员不参与缴费年限挂钩调整。

2、与基本养老金水平挂钩。企业退休人员月增加额为2017年底本人月基本养老金数额的1%；机关事业单位退休人员月增加额为2017年底本人月基本养老金（不含职业年金）数额的0.97%。

扩展资料：

《关于2019年调整退休人员基本养老金的通知》经国务院批准，从2019年1月1日起调整企业和机关事业单位退休人员（以下简称退休人员）基本养老金水平。现就有关事项通知如下：

一、调整范围。2018年12月31日前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员。

二、调整水平。总体调整水平按照2018年退休人员月人均基本养老金的5%左右确定。

三、调整办法。继续采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的办法,并实现企业和机关事业单位退休人员调整办法基本统一。定额调整要体现公平原则；挂钩调整要体现“长缴多得”、“多缴多得”的激励机制，可与退休人员本人缴费年限（或工作年限）、基本养老金水平等因素挂钩；对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员，可适当提高调整水平。继续确保企业退休军转干部基本养老金不低于当地企业退休人员平均水平。要兼顾公平与激励，合理确定定额调整、挂钩调整与适当倾斜三部分比重。

吉林省政府——关于2018年调整退休人员基本养老金的通知