什么人事需要跑市场

首先恭喜你过了面试。让我们来分析下具体情况。首先，先了解下我们通常理解的行政岗位的职责，无外乎包含三大内容：负责办公室各部门办公后勤保障工作;处理公司对外接待工作;负责办公室日常办公制度维护、管理。从行政岗位的定义，可以很明确的理解到，这个职位的工作内容主要是对内，以及少部分的接待工作。这是我们通常理解的行政岗位。

但是，还有一种行政岗位，及大部分公司设置的专门为市场部或者销售部服务的行政岗，一般是叫销售内勤，行政助理等。

那么根据你所面试公司的要求，一个完全对内的工作岗位，为何需要去市场部跑市场？是这个岗位后续主要为市场部门服务的吗？是市场部的内勤？或者是销售内勤？如果是，那么是可以理解的，也就靠谱。但如果不是，是属于整个公司的行政部门的行政岗，确实值得深思，需要好好考虑自己能否接受了。

这是套路。企业市场需求量大，但是又没招到市场人员，所以招行政，让你半个月去跑市场。如果你将就了那可能还真不是半个月，说是半个月是先解决当前企业的业务需求的。而且你入职的是行政岗，这个岗位在各大中公司都是分工明确，不会让你做其他业务事项。所以你要好好衡量一下，换工作吧这是我的建议。虽然现在疫情期间，企业目前是要生存，有的部分是能省则省，但是多找找还是有公司对这内勤岗位是有需求的。我的建议是你换工作，如果你这边由于经济等原因想先试试，那你就准备做替补市场的准备吧。说不定以后还会有这样的市场让你跑呢。不靠谱，打折招聘行政的幌子招业务人员而已！你如果不服就会找理由说你不合适！

如果是公司老总面试你，是不用跑单的！

但如果是让你先跑单的，肯定是保险公司里销售部门的员工打着招聘人事专员的旗帜，实质上是找保险业务员，有的叫理财规划师，实际上就是卖保险的！小心，这样的陷阱不止一个人掉进去过！

然后还会让你学习，要考保险代理人证，不考是没有资格卖保险的！被保险监督委员会查到要罚款的！算违规！

这虽然是朝阳行业，但也是苦难的行业，想好了再进去！

扩展阅读：保险怎么买，哪个好，手把手教你避开保险的这些"坑"