遴选有年龄限制么?

 2024-12-13 09:36:01  阅读 883  评论 0

摘要:每一类考试都会有各种年龄段的人参加,遴选考试也一样,很多工作了好多年的老员工担心自己年龄太大而不能报名参加遴选,所以内心有些恐慌。那么,遴选有年龄限制么?多少岁可以参加遴选考试呢?这个问题应该是广大考生都想知道的问题,接下来,我就给大家讲一讲遴选考试的年龄

每一类考试都会有各种年龄段的人参加,遴选考试也一样,很多工作了好多年的老员工担心自己年龄太大而不能报名参加遴选,所以内心有些恐慌。那么,遴选有年龄限制么?多少岁可以参加遴选考试呢?这个问题应该是广大考生都想知道的问题,接下来,我就给大家讲一讲遴选考试的年龄限制问题,希望这些内容可以帮到大家。

《办法》明确,报名参加公开遴选的公务员,年龄一般不超过35周岁,全日制硕士研究生和博士研究生年龄一般不超过40周岁;具有2年以上基层工作经历和2年以上公务员工作经历(含试用期);公务员年度考核均为称职以上等次;具有公开遴选职位要求的工作能力和任职经历;报名参加省级机关公开遴选的应当具有大学本科以上文化程度,报名参加市(州)级机关公开遴选的应当具有大学专科以上文化程度。除公开遴选职位对年龄有特殊要求外,报考副处级职位,年龄在40周岁以下(1977年12月以后出生);报考主任科员以下职位,年龄在35周岁以下(1982年12月以后出生),其中,报考专门面向选调生职位,现为乡科级副职的年龄在32周岁以下(1985年12月以后出生),现为科员的年龄在29周岁以下(1988年12月以后出生)。

我给大家整理了往年个别地区遴选考试对年龄的要求,大家可以参照这些内容,看自己是否符合年龄要求,一般情况下,只要不超过35周岁都是可以报考的:

遴选有年龄限制么?

1、2017内蒙古遴选公告关于年龄的限制

年龄在35周岁以下(1981年10月24日后出生),另有规定的以职位表为准。

2、2017北京遴选公告关于年龄的限制

年龄在40周岁以下(1977年1月1日以后出生)。

3、2017吉林省遴选公告关于年龄的限制

年龄在35周岁以下(1981年9月25日以后出生)。专业性较强的职位,年龄可放宽至38周岁(1978年9月25日以后出生)。

4、深圳市龙华区2019年面向市内外选调公务员公告关于年龄的限制

年龄35周岁以下(即1983年6月28日之后出生),各职位对年龄有具体要求的,从其要求。

5、2019广东深圳市委办公厅选调公告关于年龄的限制

全日制本科生年龄在32周岁以下(1987年4月30日以后出生),全日制硕士研究生年龄在33周岁以下(1986年4月30日以后出生),全日制博士研究生年龄在35周岁以下(1984年4月30日以后出生)。

6、2017年广东深圳人民政府办公厅选调公告关于年龄的限制

全日制本科年龄30周岁以下(1986年10月31日以后出生),全日制硕士研究生年龄32周岁以下(1984年10月31日以后出生),全日制博士研究生年龄35周岁以下(1981年10月31日以后出生),特别优秀者年龄可适当放宽(根据《深圳市市外公务员转任暂行规定》,年龄35周岁以上的市外公务员不得调入)。

所以,综合以上内容来看,遴选考试的年龄限制一般都在35周岁以下,尽管各个地区遴选考试不同,但是年龄限制基本都是一样的。遴选有年龄限制么?我可以明确告诉大家,有年龄限制,如果你还没有超过规定的话,赶紧抓紧机会准备考试,去往更好的工作岗位。

根据《公务员公开遴选办法(试行)》,所谓公开遴选,是“市(地)级以上机关从下级机关公开择优选拔任用内设机构公务员。”公开遴选是公务员转任方式之一。而中央机关公开遴选的对象主要是省级及以下机关中已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。

公开遴选是上级机关面向下级机关选拔优秀公务员的一种重要方式和途径,是深化干部人事制度改革、树立重视基层导向的有益实践,是从公务员队伍结构上保持领导机关和基层密切联系的重要举措。

1。公务员招考

国家公务员:由中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局统一组织实施的公务员考试。招考单位主要包括国务院系统参照公务员法管理事业单位、中央党群机关、中央国家行政机关和中央国家行政机关直属机构和派出机构四类。

地方的公务员:有各省省委组织部、省人社厅、省公务员局统一组织实施的地方性公务员考试。除北京、天津、上海、重庆等直辖市以及广州、深圳外,各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排。

招考目的:从符合法定资格条件的公民中,择优录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务的公务员。按照职位性质,报考者只能选择一个类别中的一个部门或单位进行报考。笔试侧重考量应试者是否具备公务员所需基本知识。

2。公务员遴选

招考时间不定期,遴选人数相对较少。其考题更侧重遴选对象是否在基层通过锻炼具有实际的工作能力。2017年中央遴选公务员考试中,笔试试卷分A、B两类,遴选处级干部用A卷,遴选主任科员及以下职位用B卷。处级职位均要求有2年、3年甚至5年的工作经历;主任科员及以下职位对工作经历要求不一,有的职位要求有相关工作经历的优先,有的要求2年以上(相关)工作经历、有的要求2年以上7年以下工作经历等。对学历的要求,总体上看还是以本科和硕士为主。

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