而随着社会的发展,礼仪成为了人才选拔中必要的环节,从唐朝的科举考试礼仪到现在的公职面试礼仪,无不展示着面试礼仪源远流长和博大精深的内涵。
但是,面试礼仪作为考试的必考内容,它不是随意凭空臆造的,需要每一位考生认识礼仪的基本内涵,知晓考试的主要技巧,自觉地按照面试的要求进行面试考试。为此,甘肃归纳了以下三种方法供考生进行参考:

态度决定高度,考生内心对于考试的重视,往往会体现在考生的语言和行为上面,所以想要做好面试礼仪,先要从内心做到三个方面,即重视考试、敬畏考场、尊重考官,从而实现内化于心,外化于行的效果,在面试中彰显敬畏的态度。接下来就三方面具体而谈:
考生不论是何种原因来到面试,切记要调整好自身的心态,准确理解公职面试的重要性,不要存在只是说一些话这样敷衍的态度,要明确面试中礼仪的好坏将会影响考试的成败。
面试考场对于一部分考生来讲容易产生恐惧心理和敷衍态度,这都会使考生容易忽略面试礼仪,甚至在考场出现违规行为,这里需要考生注意面试是全过程的考试,从踏入考场到考试结束都要对考场心存敬畏。
考官是面试的组织者、监督者、打分者,他们往往具备丰富的面试经验、长久的公职经历和全面的知识体系,不论是从年龄还是阅历来讲,都是需要考生在态度上给予充分尊重。
面试礼仪不是简单的养成,而是一朝一夕刻苦努力的结果,这就需要考生在备考的过程中要从日常进行练习,可以从以下四个方面进行努力:
微笑能够彰显一个人的心理状态,是所有面部表情的灵魂,需要考生提前养成,考生可以每天早晨起来面对镜子进行微笑练习,以及采用航空礼仪培训中的筷子练习方法,提高嘴部的动力。
考生在走路过程中容易存在正步走、摇晃走、驼背等走路姿势,这些不良的走路姿势让考官观第一印象较差,需要考生走路时将双手自然下垂至裤子两边,抬头挺胸即可,关于驼背,日常可以通过靠墙练习改善。
面试中需要注意的是切勿急于落座,在考官请你坐下时,才能入座;在坐立前轻声调整座位;坐立后切忌大大咧咧,左顾右盼,以免引起考官反感;离场时应有条不紊。
在面试中考生如遇当场签字确认身份,需要做到礼貌回应、双手接物、轻拿轻放、物归原处。
(1)女神篇。女性考生需要发型干练、妆容得体、着装正式,即避免这些雷区即可:碎发太多、口红太艳、脸色惨白、衣服过透、裙子太短。
(2)男神篇。男性考生需要做到发型得当、面容干净。切忌出现穿着花哨随意、胡子邋遢、袜子不搭衣服的情况。
(1)敲门礼貌,不要太大声、太急促、太小。
(2)眼神礼貌,不要斜视考官、露白眼。
(3)手势礼貌,手指不要只想考官,手势不要太多。
总之,考生在面试礼仪方面需要做好两个关键点,一是从态度上体现出尊重,从行为上展现出自然。那么,考生将会在面试中赢得礼仪分数。
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