招聘怎么写吸引人

 2024-12-14 00:12:01  阅读 101  评论 0

摘要:招聘怎么写吸引人 招聘怎么写吸引人简短?现如今,人人都讨论难,企业的竞争是人才的竞争,令招聘工作是越来越难做,人才竞争的激烈,HR应该从开始就要做好准备,那么招聘怎么写吸引人呢?招聘怎么写吸引人1   一、企业的简介  企业的简介犹如求职者的简历一样重要,招聘企

招聘怎么写吸引人

 招聘怎么写吸引人简短?现如今,人人都讨论难,企业的竞争是人才的竞争,令招聘工作是越来越难做,人才竞争的激烈,HR应该从开始就要做好准备,那么招聘怎么写吸引人呢?

招聘怎么写吸引人

招聘怎么写吸引人1

  一、企业的简介

 企业的简介犹如求职者的简历一样重要,招聘企业与求职者都是属于双向选择,都有各自的权利。所以,招聘信息上需要展示企业相关信息,如发展趋势、主要经营范围等等,通过这些描述,让求职者自行判断自己是否愿意到该企业上班。 虽然,求职者对企业的简介要求并不高,但是如果什么信息都没有,会给人留下一种坏的形象,就像你自己都不在乎自己,谈何让别人在意呢?

  二、全面的岗位描述

 招聘岗位的职责内容介绍对求职者来说十分重要。所以,在招聘内容上要尽量把岗位“推销”出去,要对岗位进行全面的介绍,明确该职位的具体内容,求职者可以根据自身专业技术是否与企业相符合进行思考。这样不仅可以提高招聘工作的精准率,还能便于求职者决策。

  三、福利待遇及薪酬

 所谓“鸟为食亡”,任何一个求职者都想通过用自己的本事获取更好的物质生活。然而,想要吸引人才,福利薪酬很关键。所以,在招聘内容中最好做出一个大致的职位薪酬。像HR也是过来人,当年在求职时,企业如果说明没有大致的薪酬,我根本是不会浪费时间考虑的。 其实,除了固定的薪酬,福利也是很吸引求职者的。如招聘信息如有技能培训、团队活动、定期旅游、人才竞争等等,都是一项加分内容。

  四、招聘内容上格式清晰

 在招聘内容中,格式一定要有条理,让求职者阅读起来简单易懂,重点的介绍可以加粗,以引起求职者的注意。 总之,招聘内容对于企业来说很重要,意味着能否通过招聘内容吸引更多优秀着进军企业。所以,招聘内容里一定要挑重点的'说,如简明介绍企业优势、岗位突出、漂亮的薪酬待遇等等,要让求职者看完就无法忘情才好。

招聘怎么写吸引人2

 首先,了解招聘广告的定义,什么是招聘广告 指企业招聘人才时在相关的招聘媒体(含网络招聘、报纸招聘、现场招聘、店面招聘)发布企业的招聘信息,同时也是对企业的一种宣传。

 其次,了解招聘广告的组成部分,主要有:公司名称、企业简介、岗位名称、招聘名额、职位描述、职位要求、****等几个环节组成。

 最后,系统学习招聘广告怎么写吧:

 1、首先要知道招聘广告是给谁看的,看看里面的内容是不是能够打动对方。

 2、其次是渠道,知道招聘广告发布的媒体是什么,能从哪些渠道发,哪些效果好,这点很关键。

 3、招聘广告中可以加入一些诱人的条件,比如公司定期组织培训、对人才如何晋升等关键点突出来。

 4、避免不必要的争议,广告招聘的内容不能有对种族、性别、年龄的偏见。

 招聘分为线上和线下,线下一般指的是招聘会。校园招聘等等,这些就需要有的招聘海报了,招聘海报要求,岗位突出,待遇明了,因为海报有限制的空间,所以要求简洁的企业优势,挑重点说,把亮点最好的展现出来,避免求职人群走马观花遗漏招聘岗位。

 线上招聘一般就是网络招聘,因为不受字数限制,对于岗位职责和要求可以做详细的介绍和描述,并且薪资待遇,作息时间和一些福利都能体现出来。

招聘怎么写吸引人3

 创造 = 复制 + 转化 + 结合。

 复制是一切的基础;转化是提炼逻辑、总结规律;而结合是最终创意的形成。

 首先你需要大量地看、大量地阅读、大量的记录、大量的观察生活,不停地积累自己的“复制库”。

 你要及实地站在前人的肩膀上,去转化这些“复制”来的东西,归纳它们的形式、提炼逻辑,总结规律,挖掘本质,把他们转化成自己可以用的东西或方法论。

 最后,就是要与现有的东西进行结合,将一系列事物相互连接起来,进行重组。比如可以结合你的产品/服务/用户,也可以结合你在“复制”过程中发现的新元素。这就是所谓的:创意,就是旧元素的新结合。

做好招聘宣传广告

招聘信息要做到吸引人,可从以下几方面来写,

一、写明公司的至高荣誉,可以增加可信度。

二、工资待遇、休假等要写明。

三、要写明工资逐年提高。

四、全勤奖、年终奖具体实施情况。

招聘宣传广告属于商用广告,所以使用字体要注意版权问题。

但是目前我国法律尚未对商用字体使用侵权问题作出明确规定,如果要使用字体,最好使用可以免费商用的字体。比如以下几种:

第一、思源黑体

思源黑体,是由谷歌和Adobe合作推出的一款免费的开源字体,可以免费商业用途。思源黑体,可以使用支持简体中文、繁体中文、日语、韩语、希腊字母、拉丁字母以及西里尔字母,包括65535个象形文字。

第二、思源柔黑体

思源柔黑体,是在思源黑体基础上改进的,他保留思源黑体原有的优雅及可读性,在文字边角以圆角进行处理,整体看起来更显得活泼、可爱,也较有活力。思源柔黑体,一共有三个不同的版本,不同之处在于其圆角的圆滑程度有所不同,L圆角较轻、X圆角最重,介于中间的是标准版。

第三、方正字体

方正字体系列还是比较多的,但是免费字体:只包括四种字体,方正黑体、方正书宋、方正仿宋、方正楷体。所以,我们在使用的时候要小心一些,可以只使用这四种用途外部的商业用途。我们需要看到免费商用字样下载渠道才可以。

第四、站酷字体

站酷字体,免费开放所有人使用,其中包括站酷小薇LOGO体、站酷酷黑体、站酷意大利体、站酷快乐体。

第五、华康字体

阿里巴巴已经取得华康字型的45款简体字体的全媒体广告授权,此授权包含阿里巴巴集团旗下平台商家可以使用这45款字体设计网页登载限于阿里巴巴旗下的网站。为方便阿里巴巴集团旗下平台商家使用字型,即日起可向华康各地业务联系以取得该方案中的45套华康字型。

第六、庞门正道标题体

第七、文泉驿字体

文泉驿是一个以开发开源、免费中文电子资源,如汉字字体、词库等为目标的公益性组织。(来自百度百科介绍)

总结,免费商用字体其实找找还是很多的,但是我们一般我们常用的字体也就这么在十个之内。所以,找到几个自己常用且喜欢的字体就行。尤其是非设计用户也没有必要安装太多。以上花了点时间整理的7个字体还是不错的,以后就这么用了,且以后遇到更好的再补充。

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