公司领导故意为难我怎么处理？

职场上，从来不可能平平安安，不管是上司还是同事，总会或多或少的发生些摩擦，面对发生的摩擦，通常还比较好解决。可在工作上最让人作难，最让人不知道如何解决的就是面对上司的刁难，结合十多年的职场工作经验，针对上司的刁难，总结如下几条给大伙借鉴。

1 学会难得糊涂。在职场上，一旦发生上司故意对你进行刁难，或上司用刁难的手法对你进行指责和问责的时候，只能来一招难得糊涂，表示自己不知道，不了解，不明白。同时，还有一层意思，一旦发生了上司对你的刁难，工作该回报的回报，该请示的请示，就装作没有发生，领导刁难你的事情。工作上只管勤勤恳恳，甚至比之前做的还要好，还要到位，相信领导只要和你没有深仇大恨，很快随着你的勤奋工作就会烟消云散。

2学会不计较。在日常的工作中，这里领导通常格局都不怎么大。所以，只要发现领导把刁难用在你的身上，千万不要因此和领导发生记仇的现象 ，这中间的利弊关系相信你非常清楚，只要你还在这家企业做，还在他的手下干，你只有装作大度，否则，他就会有无数的招数在等着你，到那时，他会把你整得更加战战兢兢、如履薄冰。