职场手势礼仪有哪些

 2024-12-15 10:12:01  阅读 95  评论 0

摘要:职场手势礼仪有哪些不同的手势,有不同的含义,不同的国家,也具有不同的含义。那么,职场手势礼仪都有哪些呢 下面我来告诉大家吧! 职场手势礼仪 1、横摆式 迎接来宾做“请进”、“请”时常用横摆式。 动作要领:右手从腹前抬起向右横摆到身体的右前方。腕关节要低于肘关节。

职场手势礼仪有哪些

不同的手势,有不同的含义,不同的国家,也具有不同的含义。那么,职场手势礼仪都有哪些呢 下面我来告诉大家吧!

职场手势礼仪

职场手势礼仪有哪些

1、横摆式

迎接来宾做“请进”、“请”时常用横摆式。

动作要领:右手从腹前抬起向右横摆到身体的右前方。腕关节要低于肘关节。站成右丁字步,或双腿并拢,左手自然下垂或背在后面。头部和上身微向伸出手的一侧倾斜,目视宾客,面带微笑,表现出对宾客的尊重、欢迎。

2、直臂式

需要给宾客指方向时或做“请往前走”手势时,采用直臂式,

动作要领:将右手由前抬到与肩同高的位置,前臂伸直,用手指向来宾要去的方向。一般男士使用这个动作较多。注意指引方向,不可用一手指指出,显得不礼貌。

3、斜臂式:(斜摆式)

请来宾入座做“请坐”手势时,手势应摆向座位的地方。身手要先从身体的一侧抬起,到高于腰部后,再向下摆去,使大小臂成一斜线。

动作要领:一只手由前抬起,从上向下摆动到距身体45度处,手臂向下形成一斜线。

4、曲臂式:

当一只手拿东西,同时又要做出“请”或指示方向时采用。

以右手为例,从身体的`右侧前方,由下向上抬起,至上臂离开身体45度的高度时,以肘关节为轴,手臂由体侧向体前的左侧摆动,距离身体20厘米处停住;掌心向上,手指尖指向左方,头部随客人由右转向左方,面带微笑。

5、双臂横摆式:

当举行重大庆典活动,来宾较多,接待较多来宾做“诸位请”或批示方向的手势时采用。表示“请”可以动作大一些。

其动作要领是:将双手由前抬起到腹部再向两侧摆到身体的侧前方,这是面向来宾。指向前进方向一侧的臂应抬高一些,伸直一些,另一手稍低一些,曲一些。

若是站在来宾的侧面,则两手从体前抬起,同时向一侧摆动,两臂之间保持一定距离。

运用手势时还要注意与眼神、步伐、礼节相配合,才能使宾客感觉到这是一种“感情投入”的热诚服务。

6、递接物品

(1)递送物品时,应注意的问题有: 双手为宜,双手递物于人最佳,不方便双手并用时,也要采用右手,以左手递物被视为失礼之举; 递于手中,递给他人的物品,以直接交到对方手中为好。 主动上前,若双方相距过远,递物者当主动走近接物者。 方便接拿,在递物于人时,应当为对方留出便于接取物品的地方,不要让其感到接物时无从下手。 正面面对对方,将带有文字的物品递交他人时,还须使之正面面对对方;

尖、刃内向,将带尖、带刃或其他易伤人的物品递于他人时,切勿将尖、刃直接指向对方,合乎礼仪的做法是应当使其朝向自己,或是朝向他处。

(2)接取物品时,应注意的主要之点是: 应当目视对方,而不要只顾注视物品。 一定要用双手或右手,绝不能单用左手。

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▼竖大拇指:在美国,竖起拇指表示“干得好”,搭便车的旅行者也经常遇到。但不要在希腊、俄罗斯、撒丁岛或非洲西部使用,因为在这些地区,该手势含有“滚开”的意思。

▼代表胜利的手势”v” :在美国,许多人用食指和中指组成“v”型手势表示胜利,或是“和平”,也有的是代表数字“2”,但是如果是在澳大利亚、爱尔兰或新西兰,做这种手势无异于说脏话骂人。

▼ok 拇指食指合拢:其他三个手指伸直组成“ok”形状,在美国该手势意指没问题,但在俄罗斯、巴西、土耳其和地中海地区,有点像说“你是同性恋”,在法国和比利时,它相当于说别人是一文不值的废物。

▼竖手掌叫停: 如果你在希腊,不要用掌心向外、五指直立的方式叫人停下,这等于叫人家“去死吧”!

▼拇指、中指、无名指合拢,食指、小拇指伸直:此手势为得州长角牛手势/重金属音乐手势,詹纳布什(老布什的女儿)曾在电视传播现场做出该手势,表示她以得克萨斯州为骄傲。但是对于地中海地区的人来说,此手势意指他们的配偶不忠——有“戴绿帽子”的意思。常用于西班牙、葡萄牙、希腊、阿尔巴尼亚和斯洛伐克。

▼其余四指合拢,食指伸直弯曲反复勾:这个手势代表过来。但是如果你去菲律宾,不管你做什么,不要通过反复勾食指的手势叫某个人过来,除非你想被捕。该手势是用来招呼狗的,用在人身上,你就可能受罚蹲监狱。

▼大家安静: 在美国,人们经常使用双手伸开、掌心向下、五指张开的手势叫某群人或某个人稍停片刻,但在希腊,它的意思是吃屎。

基本礼仪如下:

1、着装礼仪。着装指服装的穿着,从礼仪的角度看,不能简单地等同于穿衣。着装要基于人自身的阅历修养、审美情趣、身材特点,根据不同的时间、场合、目的等,力所能及地对所穿的服装进行精心的选择、搭配和组合。虽说人不可貌相,但求职面试的场合,应试者当天的穿着打扮对能否被录取,有着举足轻重的影响。留下完美的第一印象未必会被录取,但是若给人留下坏印象定会名落孙山。

2、仪容礼仪。仪容是指人的外观、外貌,重点是指人的容貌。在人际交往中,每个人的仪容都会引起交往对象的特别关注,并将影响到对方对自己的整体评价。在个人的仪表问题中,仪容是重要的组成部分。修饰自身仪容的原则是美观整洁、卫生、得体。首先,仪容既要修饰,又忌讳标新立异,简洁、朴素最好;其次,仪容应当端庄、大方,斯文,不仅会给人以美感,而且有利于使自己赢得他人的信任。相形之下,将仪容仪表修饰得花里胡哨、轻浮怪诞,是得不偿失的。

3、仪态礼仪。仪态包括体态、手势、面部各种器官的动作表情、气质与风度。面试前,即使考生穿戴整齐,如果没有好的气质,同样会产生不好的效果。如果一个应聘者仪表堂堂,但在招聘者面前做出了不文雅的动作,也一定会让招聘者对他的印象大打折扣。

4、谈吐礼仪。面试礼仪不仅局限于衣着、打扮、举止,而且包括语言、表情、神态。如果说外部形式是面试第一张名片,那么语言就是第二张名片,它客观反映了一个人的文化修养和内涵修养。有的人喜欢夸夸其谈,答题时滔滔不绝,喜欢随意对他人妄加评论,给人一种狂妄自大的感觉,而且不经意间出现的粗野鄙俗的口头禅,更让其毫无形象可言。此外,有的求职者答题思路遇挫时,会显得灰心丧气。尤其是在无领导小组讨论中,有些人经常会在讨论阶段出现激烈的论争,意见常常难以统一,因此在此期间应聘者往往会因为情绪激动,而在言论中出现过激之处,这些都是不良的做法。

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