公安辅警政审内容

法律分析：政审的内容包括：政治思想表现、道德品质、工作能力、工作实绩、缺点和不足、回避的关系以及直系血亲和对本人有重大影响旁系血亲的情况等。

法律依据：《中华人民共和国公务员法》 第二十六条 下列人员不得录用为公务员：

（一）因犯罪受过刑事处罚的；

（二）被开除中国***党籍的；

（三）被开除公职的；

（四）被依法列为失信联合惩戒对象的；

（五）有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。

辅警需不需要政审

基层党组织。辅警过渡政审工作应由基层党组织负责进行。在进行这项工作时，可以派党员前去调查，也可以发函请有关单位的党组织协助调查。警务辅助人员，简称辅警。是根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，面向社会招聘，为公安机关日常运转和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员。

“辅警”，是公安机关警务辅助人员的统称，是指根据社会治安形势发展和公安工作实际需要，面向社会公开招聘，为公安机关日常运作和警务活动提供辅助支持的非人民警察身份人员。辅警与相关派遣机构签订劳动合同，作为派遣机构的员工，接受派遣到公安机关辅警岗位工作。派遣机构为辅警提供劳动人事等方面的服务，公安机关负责具体使用。辅警在岗工作期间由公安机关进行日常管理和考核，年度考核合格者经双方同意，可以延续使用。辅警不具有人民警察(公务员)身份，不享受民警的有关待遇。按照职责分工，辅警分为文职辅警和勤务辅警。

勤务辅警负责协助公安机关执法岗位的人民警察开展执法执勤和其他勤务活动。

文职辅警负责对公安机关警务活动和内部工作起辅助、保障作用，不具有对公众直接行使公安执法权力和对执法民警行使指挥、管理、监督职能。分为技术保障、辅助管理和行政事务三个大类。技术保障类岗位主要从事科技含量较高的技术服务、设备维护工作，对工作人员有一定专业技术资格的要求;辅助管理类岗位主要从事对人、财、物的管理工作，要求工作人员具有一定的综合素质和管理能力;行政事务类岗位主要从事设备操作、接待咨询等事务性工作，要求工作人员具有较为熟练的操作技能。