汕头大学是一家综合性大学，作为双一流大学，其教师待遇相对较好。一般而言，汕头大学教师的工资是按照国家有关规定以及学校内部设定的收入等级来计算的。该校设有职称评定和薪酬晋升机制，按照教师的职称、工作年限、学历等因素综合评估，确定其工资水平。此外，汕头大学还为教师提供良好的福利待遇，包括住房、医疗、旅游、子女教育等方面的补贴，以保障教师的人文关怀和生活品质。
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