公务员考上了可以再报考别的岗位吗？

是可以的，但要达到规定的年限后才可以报考其它。

考上公务员并上岗就要任职五年才能重新报考其他岗位，每年公务员考试报名前会出相应的报考简章，里面会有职位表。每个职位都有相应的学历和专业的限制。只要符合职位的要求，就可以报考该职位。

针对公务员范围的各种不同意见，全国人大法律委员会经反复研究认为，干部管理制度正处在改革过程中，公务员的范围需要同民主政治发展进程相适应，同我国现阶段干部管理体制相符合，公务员草案的规定符合实际情况，建议维持草案规定的范围。

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公务员调任资格条件：

（一）具有良好的政治、业务素质，工作能力强、勤奋敬业、实绩突出。

（二）具有与拟调任职位要求相当的工作经历和任职资历。

（三）具备公务员法及其配套法规规定的晋升至拟任职务累计所需的最低工作年限。

专业技术人员调入机关任职的，应当担任副高级专业技术职务2年以上，或者已担任正高级专业技术职务。

（四）调入中央机关、省级机关任职的，应当具有大学本科以上文化程度；调入市（地）级以下机关任职的，应当具有大学专科以上文化程度。

（五）调任厅局级职务的，原则上不超过55周岁；调任县（市）领导班子成员职务的，原则上不超过50周岁，调任其他处级职务的，原则上不超过45周岁；调任科级领导职务的，原则上不超过40周岁。

公务员考试是先选职位再考试。

公务员考试的流程为：

一、浏览报考信息（考试公告、考试大纲、职位条件一览表）；

二、选定职位（专业上有疑义，可咨询所报单位）；

三、开始网报；

（一）登陆网报网站及页面；

（二）填写报名信息并上传照片；

（三）等待审核；

（四）审核通过后网上缴费；

（五）报名成功。

所以公务员考试是先选职位再考试。成人专科考试公务员考试可选职位需要看岗位的具体要求，只要符合岗位要求就都可以报考。

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公务员考试内容

一、行测

行测全称行政职业能力测验（Administrative Aptitude Test，简称AAT)主要测查与公务员职业密切相关的、适合通过客观化纸笔测验方式进行考查的基本素质和能力要素，包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、资料分析和常识判断等部分。

二、申论

申论的意思是申发论述，申论主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、贯彻执行能力、文字表达能力等。

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