广西公务员及格线

 2024-12-16 13:06:01  阅读 998  评论 0

摘要:广西公务员及格线为110分。一、A类(自治区级、市级机关)职位总成绩不低于110分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验成绩不低于50分。二、B类(县级、乡镇级机关)职位总成绩不低于105分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验成绩不低于50分。三、C类(行政执法

广西公务员及格线为110分。

一、A类(自治区级、市级机关)职位总成绩不低于110分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验成绩不低于50分。

二、B类(县级、乡镇级机关)职位总成绩不低于105分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验成绩不低于50分。

广西公务员及格线

三、C类(行政执法类)职位合格分数线为总成绩不低于100分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验成绩不低于40分,且专业科目测试成绩不低于40分。

四、面向优秀村干部、优秀城市社区干部招考职位合格分数线为公共科目总成绩不低于85分(含少数民族照顾加分),且行政职业能力测验成绩不低于40分。

针对面试:

公务员主管部门根据《招考简章》中规定的面试人数与计划录用人数的比例,按照笔试成绩从高到低的顺序确定各职位进入面试的人选,并在考录专题网站上公布。达到笔试合格分数线的人数与计划录用人数比例低于规定面试比例的职位,将面向社会进行调剂。调剂在公共科目考试内容相同(即指报考者应答的是同一类试卷)的职位之间进行,调剂公告、职位等通过考录专题网站发布。

面试结束后,招录机关通过考录专题网站发布报考者的面试成绩以及综合成绩。其中,未组织专业能力测试的,综合成绩按照笔试、面试成绩各占50%的比例合成;组织专业能力测试的,综合成绩按照笔试成绩占50%、面试成绩和专业能力测试成绩共占50%的比例合成。

您好,中公教育为您服务。国考中对于综合成绩计算是根据笔试成绩和面试成绩一起计算的。具体是笔试总成绩除以2.乘以50%。面试成绩乘以50%。最后所得成绩为最终录用成绩。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。

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