好考不好考,看地区和单位。
其实也就是看你这个岗位竞争对手多不多,还有竞争对手的实力。所以在你备考前请先了解一下你想考的地方和岗位竞争力,再决定要不要考和花多少分努力去考。
单位即有公务员编、也有事业编制。其中,领导岗位基本上是公务员编制,下面的科员一般为事业编制人员。体制内的待遇与一般公务员一致。前途看个人。

这个没有绝对的,因为你要看所在的岗位的报考条件,然后还有福利待遇问题,但是一般情况来讲市直省直报考人数会多,所以分数如果在60分以上的才有可能进面试,因为你知道好岗位争的人多。乡镇的以前的岗位福利待遇好的也会是大热门,我几年前所在地的某县单位油水多,报考人数达到2000多人。所以分数没有绝对把握不要报考热门岗位
乡镇公务员和市直机关公务员哪个好考?
乡镇公务员和市直公务员两者,考上的难度差不多,具体来说:
乡镇公务员的岗位一般都是“三不限”,报考人数较多,在考试当中竞争当然激烈,因此,在每年的公务员考试当中,乡镇岗位都会出现高分,而对于市直机关公务员来说,在报考的时候就会有各种各样的限制,或者有专业限制,或者是身份限制,也有对工作年限的限制,这样综合下来,市直机关公务员的报考人数反而较少,但是,想要考上也并不容易,而且分数虽然会略低于乡镇分数,但是,相差并不会太大。
当然,如果市直机关的岗位也是“三不限”岗位,那么,当年该地区(地级市范围内)的最高成绩往往就在该岗位,毕竟,市级机关能够提供很好的平台,很多基层事业编制也会选择报考这类岗位。总的来说,一般情况下两者上岸难度差不多,一旦都是“三不限”岗位,市直机关难度肯定大于乡镇。
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