女孩子做内勤好不好？

你的想法比较结合现实考虑问题，非常对！做内勤能锻炼很多方面的处事能力，尤其对于初涉职场的新手更是很好的锻炼机会，内勤接触的部门环节较多，很适合锻炼学习。

计算机是您的专业，如果做内勤，那就是您的特长了，同样岗位的求职者，您具有计算机方面的优势和实力，更容易受到领导器重，和得到机会，也有机会再次从事计算机专业相关的工作啊。

医院收费员和保险公司内勤哪个好

医药公司内勤根据公司大小规模，具体从事部门和岗位不同，需要做的具体工作也是不一样的，主要做的具体工作有以下一方面或几方面。

医药公司内勤责任一：

1、全面负责部门内勤工作，为销售人员提供支持；

2、负责与外部销售人员的协调工作；

3、负责各类销售报表的统计、档案管理工作，协助进行单据的编制并及时向主管领导报送；

4、负责销售合同的拟订工作，并及时送主管领导审核；

5、负责协助销售业务人员做好客户接待与客户关系维护工作；

6、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作；

7、完成领导交办的其他事务工作。

医药公司内勤责任二：

一、医药销售的日常配合，包括准备资料、发货等；

二、公司日常的文件保管、整理、修定等；

三、公司上下游客户资料及产品的管理工作；

四、公司日常行政事务；

五、公司领导分配的临时工作的配合及完成。

医药公司内勤责任三：

1、执行《药品经营质量管理规范》进存销各环节的操作规程，确保药品进存销的顺利进行；

2、负责药品经营首营资料的收集和审核。

3、负责开具药品销售出库单，月底与仓库核对帐、货的相符情况，保证库存药品的数量；

4、处理客户的来访、来电的接待和答疑，为药品销售做服务工作；

5、部门主管安排的其他事宜。

医药公司内勤责任四：

1.协助销售经理处理OTC部日常事务；

2.接、发、处理和保管一切商务来电来函及文件，对客户反馈的意见进行及时传递和处理；

3.协助全国各省区办理发货、开票、样品、委托书和各种资料等事宜；

4.协助业务员回款，提供应收账款及其相关信息；

5.每个月度对合同、费用、销售数据等情况进行统计；

6.协助其他部门与OTC部的沟通及相关工作；

7.完成领导交给的其它任务

医药公司内勤责任五：

1、协助销售部经理和销售人员汇总销售数据，确认供货流向。

2、负责接收和传递各区域及营销员工各种报表和申请。

3、负责及时提供市场所需的各类文件资料。

4、负责起草、打印销售部相关文件和数据及档案资料的整理和归档等。

5、协助各类市场销售会议的组织和安排工作。

第一，看他们是不是二话不说要你去上课，要你去培训，要你去考保险代理人资格证。如果yes，那就是拉你去卖保险的。

第二，看他们给你签什么合同，劳动合同还是代理人合同，前者是名副其实，后者就是变相的招业务员。

替你总结了保险公司的伎俩：

长期大量在招聘网站，报纸，车载屏幕，甚至路边电线杆上做广告；

通过各种途径到处搜集你的****，挨个给你打电话，或者直接发短信通知面试；

——千万千万不要把简历到处扔，****到处贴，省得被骚扰——

不敢报上真名实姓，自称xx金融公司，xx投资公司，xx股份公司，xx集团，500强，用拼音——比如TAIKANG,TK，或者英文缩写——比如AIA,PICC,PRU等等等等来隐姓埋名；

不敢实话实说“我们就是要招业务员去卖保险”，

自称招聘文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、经理、组训、司机（汗）、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、客户经理、数据录入、理财顾问（汗）、储备干部、管理培训生、职业经理人（汗）、小区收费员（汗）、养老金发放员（汗），等等等等。

不管你怎么去应聘，都叫你LASS测试，叫你交钱，叫你培训，叫你考证，

目的只有一个，变着花样拉你去当那种成天到处推销保险，自己却：

1，没有底薪（责任底薪，你要卖出多少业绩才能拿到底薪），

2，没有劳动合同（签订代理合同，不属于劳动法保护的范畴，劳动部门也管不了），

3，没有福利（底薪都没有，谈什么福利），

4，没有社保（不是劳动关系，没有社保，对方会向你兜售商业保险让你出钱买），

5，不是保险公司正式员工（一个营业部，一个主任或者经理都能打着保险公司的旗号招人）。

每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出，

卖出保险给你高额提成，卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

如果你非要去的话，先问问你的上线怎样才能找到客户。

如果他要你去开发自己的亲朋好友，想想看什么样的生意要靠开发自己的爹娘朋友起步？

如果他要你通过满大街陌生预约来找客户，想想看什么样的好产品需要通过这种方式销售。