试用期转正之后才能参加社保吗
《社会保险法》第五十八条,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
单位以试用期为由不为员工缴纳社保,属于违法违规行为,员工可以向单位参保所在地社保稽核部门进行投诉举报。

试用期转正之后才能参加社保吗 单位有责任和义务为每一位员工办理社保参保缴费。
版权声明:我们致力于保护作者版权,注重分享,被刊用文章【试用期转正之后才能参加社保吗?】因无法核实真实出处,未能及时与作者取得联系,或有版权异议的,请联系管理员,我们会立即处理! 部分文章是来自自研大数据AI进行生成,内容摘自(百度百科,百度知道,头条百科,中国民法典,刑法,牛津词典,新华词典,汉语词典,国家院校,科普平台)等数据,内容仅供学习参考,不准确地方联系删除处理!;
工作时间:8:00-18:00
客服电话
电子邮件
beimuxi@protonmail.com
扫码二维码
获取最新动态
