劳务派遣职务怎么填

劳务派遣职务填工人和务农。劳务派遣的单位就写所在的岗，职务填写工人，不是在公司上班，可以填写务农。应聘人员无论是正式工作人员，还是非正式工作人员都应如实填写工作单位。劳务派遣人员应聘的，工作单位填写劳务派遣单位，并在括号内注明用工单位。

公务员资格审查劳务派遣怎么写

需要填写人力公司，也就是派遣公司。

法律依据：

《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明本法第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。

派遣单位

有关劳务派遣和考公务员的问题

1、被派遣后，如果考上公务员就可以提前30天向劳动单位以及派遣单位递交辞职报告，30天后劳动关系自动解除。

2、对于派遣这种形式，即使违约也不会有太多法律后果，另外，在手头工作基本交接完成，连续旷工15天劳动合同也会自动解除。

3、劳动合同法规定，派遣工固定期限合同不得低于2年

4、如果有机会转正可能性微乎其微，当然这也是鼓励派遣员工努力工作的一种激励方式。

5、对于干部的说法，劳务派遣本来就是针对大中专院校及农民工的用工方式，属于边缘行业，从事辅助性行业，如果运气不好被派遣从事一般工作，你的干部指标基本作废，另外不考上公务员，你一辈子都别想和干部挂钩。

6、劳务派遣公司属于中介机构，你的劳动合同是与派遣公司签订，用工单位不管理你的人事档案，只管用人，派遣单位收取派遣费用，也就是说存在一个三方关系，即单位、派遣单位、个人。

派遣员工=低等公民，这不是打击你，事实上派遣，就是社会发展到高级阶段的“包身工”同临时工同级，甚至低于临时工。

对于被派遣，建议您还是不断提高自己，跳出这个圈子。因为劳务派遣尚不健全。遇到劳务纠纷，这种赔付关系就会变得相当脆弱。