改革以后有以下几点变化:
一、精简机构
随着社会的发展进步,一部分事业单位已经不适应社会发展需要,造成资源浪费,因而会精简机构,严控编制。体制岗位会越来越少,混饭吃的人也会越来越少,好处大家都知道,坏处就是事业编越来越难考,需要花费的时间和经济成本就更高。

二、工资调整
最明显的变化是养老金并轨,和企业一样交养老金了,年金等制度也会随之建立。同时,建立相应的增长机制,绩效工资分配会越来越普及,以能力论输赢。
三、党风廉政
体制内的职员,有那么一部分都是党员,党纪严于国法。编制改革之后,没有编制庇护,聘任制分分钟都可以将您开除。
四、人才流失
事业单位改革,稳定性相对之前有欠缺,灵活性更加高了。优秀人才再也不用受编制束缚。
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