聘干是什么时候取消

事业单位的聘干，是干部。有编制。关键是你的条件必须达到。事业单位的人事管理发展改革的趋势，是实行全员聘用制，工勤人员只要符合条件，就可以参加竞聘管理岗位和专业技术岗位，按干部身份对待。因此，不管是工人身份，还是聘干、转干、代干身份，在实行聘用制管理的事业单位，可以竞聘管理岗位，也可以正常晋升。

事业单位分类改革后，取消了行政职能，不再参公，包括聘干、转干、代干人员在内，工人也就不存在参公的可能性。即使行政执法依然保留在事业单位序列，可以参公，改革方案也明确要求，辅助人员不能取得参公资格，不能参与行政执法，因此工人也不能担任行政执法人员，不能登记为参公人员。

1、单位由事业单位改编为参公事业单位，那么人员理应进行参公登记，身份应从纯粹的事业编制转变为参公事业编制，也就是参照公务员管理，可以走行政级别了。

2、聘干身份，也就是聘用制干部，严格的说是没有事业或行政编制的，大概是单位的工勤编制人员这个意思，所以也无法进行公务员选拨。

3、建议你到当地编办重新核实自己的编制情况，也就是身份，如果是做过参公登记的事业编制人员，那么是可以参照公务员法进行职务晋升的。