考上公务员是不是就吃香了？

你好朋友，

现在如果能公考上公务员的话，还是非常吃香的。

当今社会，就业压力一直都很大，尤其是高校扩招以后，每年都有大量的毕业生涌入社会，就业率一直不容乐观。尤其自新冠肺炎疫情发生以来，经济社会发展遭受较大影响，很多企业经营困难，甚至倒闭，就业相比以往更加困难

相比于在企业里工作面临较大的压力，而且可能面临被裁员的风险，公务员职业确实相对稳定，只要你个人不违法犯罪，基本上你的工作和收入是有保障的。虽然每个月的收入少的可怜，但是贵在稳定，不担心吃了上顿没了下顿。这就是公务员还是很吃香，但没有想象中那么香的原因。

不同地区，公务员受欢迎程度差异很大

伟大的祖国何其广大，不同的地区、不同的人对于公务员的认知和看法自然也不相同

一般来说，越是经济发达的地区，对于公务员的热衷程度越低。像上海、深圳、广州等地区，经济发展太好了，有钱人太多了，那些人实在是看不上公务员的这点收入，人家只想把大把的钞票攥在手里，过潇洒的日子就行了。但是，在经济不发达的内陆地区，公务员职业仍然还是有不少人认可和青睐，毕竟这些地区的公务员收入在当地往往也是中上水平，加上工作稳定，还是相当有吸引力的。

公务员也不容易，工作压力也是相当大

曾经，很多人认为公务员工作轻松，喝茶、抽烟，一张报纸看一天。如果说以前是这样，那么有可能，小编在这里不评述。但是，当今的公务员，我想99%以上都不可能是这样的状态。相反，在绝大多数的单位，大部分的公务员都是相当忙的，5+2、白+黑，甚至996，对于公务员来说真的是常态。随着体制内管理机制越来越健全，公务员也面临一定的考核压力和工作压力，真的不像以往那么轻松了，加班加点是常态。

进入门槛越来越高，想成“公”越来越难

随着义务教育的普及和高校的扩招，大学生、研究生已经遍地都是。如今，公务员的招考门槛也越来越高，很多岗位要求必须有研究生学历，有的有专业限制，有的则必须有相关的工作经验等。而且，政府单位用人机制也越来越健全，凡进必考已经是共识。随着去年国家推出双减政策，大量培训机构的老师面临重新就业，公考大军规模也是越来越大，公考的竞争也是越来越激烈。

你好朋友，为什么公务员考试的热度逐渐攀升，也是有以下这几点的影响，最重要的就是企业是一个不稳定的因素。

一、五险一金以外，福利待遇好到爆

普通企业来讲，很多人的福利待遇有且只有五险一金(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金)。但是对于吃皇粮的国家公务员来讲，他们工资包括基本工资、津贴、补贴和奖金。公务员按照国家规定享受地区附加津贴、艰苦边远地区津贴、岗位津贴等津贴。公务员按照国家规定享受住房、医疗等补贴、补助。公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。

二、“铁饭碗”思想，爸妈眼中的体面工作

国家公务员在政府机构工作，属于大家眼中的“铁饭碗”，发展不好也能够稳定地做个科员，发展的好可能成为继续向上发展，在仕途上走的更高。“铁饭碗”和“官本位”的思想，让父辈觉得公务员是一个包赚不赔的工作，既稳定，福利待遇好，又能够获得较高的社会地位。

三、公务员往往提供更多女性利好岗位

虽然国家有法律保护，用人企业不能出现性别歧视，但仍有很多女性面试听到“合适结婚 ”“合适生育”即色变。生育在职场发展中，可能就是降薪降职，被变相调岗，甚至被辞退……面对这些职场权益，公务员岗位则能够给女性提供婚假、产假、年假等保障，让女性获得更多的职场安全感。