没听过有最低服务年限的,关键是学校和你签的合约时间有多长。
事实上如果你不是那种比较高职称的老师,一般来说要走学校都不会留你,反正想进学校的人多的是……参加招聘考试一般不用证明(但关键还要看具体招考的单位要求),但班里调动的时候需要原单位配合放档案。
1、事业单位的试用期不超过1年,如果在签订合同的是用最低服务时间有规定就看你们的合同规定,如果没有,只要是过了试用期就可以参加考试。

2、一般情况下学校会出具在职证明,但是参加其他招聘事业单位,需要你单位的上级人事部门盖章。
3、看你参加的是公务员招聘,还是事业单位招聘,如果是前者,就不管是,出在职业证明是你面试的时候的复审看用的,那个时候,人事部门要盖章,如果是后者,人事部门需要你们学校先盖章,他们在盖。
4、如果有把握走,找找关系。
在编老师通常通过半年左右的时间就可以度过试用期。
对于老师而言,也有试用期,大部分的学校对于老师的试用期都是在半年左右的时间,老师在进入学校之后,在半年以内,
如果工作情况良好
,就可以转正,当然,作为个人而言,也要及时的了解学校的相关政策,及时的提出转正的申请。
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