三支一扶的加分政策分为两种情况,分别来和大家讲一下:
对于事业单位考试的加分,三支一扶加分政策是永久有效的,并且不限次数,但是需要注意的是,不是所有的都可以加分,具体加分的规定以及加分分值还是要根据当地当年的考试公告来看。
对于考研的加分,根据相关文件规定,三支一扶考核期满并且合格之后,3年内报考研究生的话,初试总分可以加10分,并且在同等条件下优先录取。这个政策说明三支一扶对于考研的加分是在3年内有效的,过了这三年大家考研就没有加分了,所以准备考研的考生一定要抓紧这三年的时间了,10分的加成还是很大的。

三支一扶加分政策几年内有效
湖北是笔试初试总分加10分,同等条件下优先录取。
在报考研究生的时候写明为三支一扶服务期满人员,向有关部门报考申请,同时提交毕业证书、学位证书、服务期满证书或者三支一扶办公室开的证明!
“三支一扶”大学生服务期满后,进入市场自主择业。各地及有关部门要高度重视和做好服务期满的“三支一扶”大学生就业工作,采取多种形式,开辟多种渠道,积极为其就业创造条件。
服务期满考核合格的“三支一扶”大学生报考公务员、硕士研究生、事业单位工作人员和自主创业的,享受省委、省政府办公厅《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的实施意见》(鲁办发[2006]14号)文件规定的优惠政策。
服务期满考核合格的“三支一扶”大学生,根据本人意愿可以回到原籍或到其他地区就业,凡落实了接收单位的,毕业生就业主管部门负责为其办理相关手续,就业后不再实行见习期。
10分。
“三支一扶”大学生服务期满后,目前部分地区服务期满考核合格可占编就业,在原岗位落实事业编,按事业单位公开招聘人员对待。事业单位面向“三支一扶”等服务基层项目人员有定向考录。即使没有定向考录政策,三支一扶期满报考事业单位公开招聘也可以适当加分,同等条件下优先聘用。
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