国考分数线有什么用?

 2024-12-23 10:18:01  阅读 458  评论 0

摘要:国考分数线,就是指公务员国家不同地区岗位的最低录取分数线,以及单科成绩要求分数线:报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于55分。报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于100分,且行政职业能力测验不低

国考分数线,就是指公务员国家不同地区岗位的最低录取分数线,以及单科成绩要求分数线:

报考中央机关综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于105分,且行政职业能力测验不低于55分。

报考省级直属机构综合管理类职位的合格分数线为:总分不低于100分,且行政职业能力测验不低于55分。

国考分数线有什么用?

报考市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。

报考县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。

给予政策倾斜职位的合格分数线为:

西部地区和艰苦边远地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)市(地)级综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于50分;西部地区和艰苦边远地区县(区)级以下综合管理类和行政执法类职位的合格分数线为:总分不低于80分,且行政职业能力测验不低于45分。

大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员报考中央机关和省级(含副省级)直属机构综合管理类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分;报考市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分;报考县(区)级直属机构综合管理类和行政执法类定向招录职位的合格分数线为:总分不低于80分,且行政职业能力测验不低于45分。

非通用语职位的合格分数线为:总分不低于90分,且行政职业能力测验不低于50分。

特殊专业职位的合格分数线为:总分不低于85分,且行政职业能力测验不低于45分。银监会、证监会特殊专业职位专业科目考试合格分数线为:银监会省级以上特殊专业职位专业科目考试不低于50分,市(地)级及以下特殊专业职位专业科目考试不低于40分;证监会特殊专业职位专业科目考试不低于40分。

总分121分,是否入围面试无法确定,还需要看每个岗位的竞争程度,每个岗位的入围面试分数都是不一样的。

公务员的合格分数线其实就是一个入围面试的底线,必须要达到这个分数以上才有资格面试。实际情况,基本上每个岗位的入围面试分数都要远远高于最低合格线,合格线的设置有利于公务员考试的调剂。

考试总成绩合格分数线为54分就是行政能力测试和申论的总分要达到54分以上。

:公务员笔试成绩换算

笔试成绩=《行政职业能力测验》×60%+《申论》×40%。

其中公安机关执法勤务职位笔试成绩=《行政职业能力测验》×50%+《申论》×30%+《专业科目笔试》×20%,审计机关审计专业类职位笔试成绩=《行政职业能力测验》成绩×30%+《申论》成绩×20%+专业科目笔试成绩×50%,加权计算,按四舍五入保留小数点后2位。

参考资料:

公务员考试网广东省2018年考试录用公务员合格分数线

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