留学生未落实工作单位什么意思

待就业人员。留学生未落实工作单位界定是待就业人员。待就业就业一般是三方就业协议空白、没有正式工作单位,其户口、档案、组织关系保留在原毕业学校,或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

事业编考试，就业报到证有效期内未正式落实工作单位，是“待就业”人员的意思。

就业报到证有效期一般为两年，即报到证上签发的时间开始，至两年内为毕业生的择业时间，也就是报到证的有效期间。择业时间到，不管找到工作或没找到工作，都应在快到之前办理个人档案落档手续。

办理了落档手续的，即属于“干部档案身份“，在国家人才库里建立了档案关系，享受干部档案择业辅导、就业创业税收优惠、国考、事考优先等待遇。这里，包括已就业和未就业人员。

事业编考试，如果注明必须是”就业报到证有效期内未正式落实工作单位的人员“。那就是指报考对象是：报到证已经办理了落档手续（有效期），其档案属于”干部档案身份“（报到证上已经签证盖章），暂时还找不到工作的人员。

就业报到证作用：

1、”就业报到证”是毕业生到单位报到的证明。毕业生到工作单位就业时，须持“就业报到证”。用人单位凭“就业报到证”为毕业生办理手续。

2、当地公安部门凭“就业报到证”为毕业生办理落户手续。

3、学校相关部门依据“就业报到证”为毕业生办理档案投递、组织关系转移和户籍迁移等手续。

4、“就业报到证”正页由毕业生到用人单位报到时交给用人单位，是毕业生参加工作时间的初始记载和凭证，上面的日期是工龄的开始年限，与退休年龄和养老保险交纳年数都有关。

5、“就业报到证”是毕业生报考公务员必备资料。

6、“就业报到证”是毕业生就业的证明，“就业报到证”中的姓名须与毕业生身份证中的姓名一致，单位的名称也必须准确。“就业报到证”的有效期一般为毕业后两年时间内（即2008年毕业生到2010年6月30号，2009年毕业生到2011年6月30号，以此后推）。