北京东城今年事业编多久入职

北京东城今年事业编约20天左右入职。据查询相关公开信息，事业单位办理入职上班手续需要20天左右，根据有关事业单位办理招录用工手续的规定，一般在获得录用资格后，至少需要10个工作日的入职前的各项审批流程加上公示期，一般需要20天左右，进入单位后，还需要按照要求将提交相关资料办理劳动用工手续。

事业编制工资待遇怎么样？

行政单位的事业编制也是很多人十分羡慕的工作。其实工作自身没有什么可以比较的意义，值得去比拟是同一个单位的两种不同的身份。

我所在的单位就是混编混岗的单位，单位里有公务员编制32人，事业单位编制25人，除了指导岗位之外，其他一切的岗位都是看人分配，不存在看编制分配的状况。

那么，关于事业编制人员来说，就需求从事和公务员一样的工作，假如才能突出，可能肩负的工作任务还多一点。但是，我们经常听到事业编制人员会有这样那样的埋怨，这些埋怨主要集中在以下几点：

一是同工不同酬，事业编制人员报酬相对低一些。从工资角度来说，事业单位人员和公务员执行的工资规范不一样，公务员工资规范要高一些。从其他福利待遇来说，固然除了车补以外，公务员该有的福利待遇品种，事业单位人员都有，但是局部福利待遇规范有所降低。

二是同工不同时机，事业单位人员提升选拔难度大一些。固然目前各地出台了从事业单位人员当选拔指导干部的规则，但是还是有诸多限制条件，事业单位人员正常的选拔机制还不健全。另外，事业单位人员固然能够参与评职称，但是关于很多乡镇事业单位人员来说，存在着评聘脱节的现象。

三是事业单位人员在单位处于被动场面。从行政单位管理来说，行政单位的指导成员普通都是公务员编制，他们主导着单位管理，自然相关管理规则多向公务员倾斜，事业单位人员常常处于被动场面。

综上，在行政单位里的事业编制，工作自身与公务员没有差距，但是相关待遇、提升时机，主动性要相对差一些。

事业单位分公益一类和公益二类，有管理岗位、技术岗位和工勤岗位。仅以管理岗位来说，岗位和薪级工资是全国统一的，只是绩效工资由各地方视财政收入制定。落后地区与发达地区的工资差距在于绩效及各类补贴，至于岗位工资和薪级工资全国都是按06年工资套改的标准执行的。

一、事业单位工资的构成

事业单位的工资构成是由基本工资、绩效工资和津贴补贴组成的。其中，基本工资是由06年统一执行的标准进行。其余则看各地财政。

事业编制工资待遇怎么样？

二、事业单位工资福利待遇

1、事业单位工作人员工资包括基本工资、绩效工资和津贴补贴。事业单位工资分配应当结合不同行业事业单位特点，体现岗位职责、工作业绩、实际贡献等因素。

2、事业单位工作人员享受国家规定的福利待遇。

3、事业单位执行国家规定的工时制度和休假制度。

4、事业单位及其工作人员依法参加社会保险，工作人员依法享受社会保险待遇。

5、事业单位工作人员符合国家规定退休条件的，应当退休。