法律主观:
事业单位有 试用期多久 ,一般需要根据具体单位而定。期限一般不超过3个月,特殊情况可以延长,但最长不超过6个月;被聘人员为大、中专 应届毕业生 的,可延长至12个月,该试用期包括在聘用合同期内。国家公务员的试用期,机关新录用的国家公务员实行1年试用期,试用期间实行 试用期工资标准 。期满合格正式录用,期满不合格的取消录用资格。

《事业单位人事管理条例》
第十二条
事业单位与工作人员订立的聘用合同,期限一般不低于3年。
《事业单位人事管理条例》
第十三条
初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限3年以上的,试用期为12个月。
《公务员录用规定》
第九章 试用
第三十九条 新录用的公务员试用期为一年,自报到之日起计算。试用期内,由招录机关对新录用的公务员进行考核,并按照规定进行初任培训。
国考、各地方公务员考试招录公告会告知录用相关安排。
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