这个问题很好,说明你是一个很有上进心的人!我觉得你应该先把自己的本职工作做好,然后再去做好领导安排的其他事情,这样你的领导才会更加的信任你的!如果你不能够很好的把本职工作做好的话,你的领导也不会把更多的重要的事情交给你的!你应该多和领导沟通交流,把领导安排给你的事情,做好,做到位!这样你的领导才会更加的信任你,把更多的事情交给你做,你也会得到更好的锻炼!希望你能够明白我的意思!我觉得你应该多向领导汇报一下你的工作,这样你的领导才能够更加的放心的把事情交给你做,你也会得到更好的锻炼的!希望我的回答对你会有所帮助!祝你好运!
当自己和上司的意见不一致时,我会尽量听取他的意见。毕竟人家是领导,如果和他对着来的话,我觉得即便自己是对的也没有好处。
1.服从领导的工作安排

人都是有虚荣心的,尤其是领导,他作为你的上级,在职位上高你一等,所以他肯定需要你的尊敬和服从。领导既然能成为领导,自然是有他的过人之处的,所以我们对于领导的工作安排,必须表示支持并且全力配合执行。工作中有些人喜欢提些意见,这并没有错,偶尔一两次还行,但如果你永远在挑刺,领导肯定是不开心的。
2.不说同事坏话
要知道,想要和领导搞好关系,在领导面前有一个良好的形象是非常重要的,关键一点就是千万不要在领导面前打小报告,或者说其他同事的坏话。因为一旦你在领导面前说了某个同事的坏话,可能当时领导会对你的直言不讳表示赞赏,但是等到他的气消了之后,便会忘了为他分忧解难的事,只记得你是一个在背后讲同事坏话的员工。一旦有这个印象,领导便会怀疑你也会说他的坏话,只要他对你有了戒备之心,你们的关系就很难搞好了。
3.私下会和领导多交流
这里的私下交流不是说在逢年过节的时候给领导送礼、请他吃饭,而是在工作时间之外,你也可以向领导多多请教,让他来指导一下你。领导都喜欢好为人师,只要你把姿态放低,领导便会喜欢你。有机会的话多和领导去出差,增加单独相处的机会,能让他更加了解你。如果你在出差的过程中把工作做好、服务也做好,领导便会信任你,关系自然能慢慢搞好。所以说在职场工作没有那么简单,有时候必须要学会忍耐和顺从,毕竟要以工作挣钱为主。
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