公务员试用期内可以申请取消录用吗？

1、公务员试用期和服务年限内不能离职或调转，另外公务员永远也不是双向选择，是单向的，试用期和最低服务年限过了以后你可以提交离职申请，但需要单位同意才行，不同意不能离职。

2、公务员没有辞退一说，只有离职和开除两种，如果是离职单位同意后可以再考，如果是开除，终身禁考。

3、试用期不合格被取消录用可以再考，不过试用期不算工龄，不算工作年限。对于再考有影响，因为你的辞职相关内容都被记录在档案，政审的时候会作为重要依据，有可能不录取，如果单位对你的处理是试用期不合格取消录用，那基本上都不可能有公务员单位录取你了。

4、单位有权取消录用，如果不服，可以提起申诉，相关法律《新录用公务员试用期管理办法（试行）》、《公务员法》，不过申诉也白扯，你懂的。

《公务员法》第八十条，　公务员辞去公职，应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批，其中对领导成员辞去公职的申请，应当自接到申请之日起九十日内予以审批。

第八十一条：　公务员有下列情形之一的，不得辞去公职

（一）未满国家规定的最低服务年限的。

（二）在涉及国家秘密等特殊职位任职或者离开上述职位不满国家规定的脱密期限的。

（三）重要公务尚未处理完毕，且须由本人继续处理的。

（四）正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。

（五）法律、行政法规规定的其他不得辞去公职的情形。

公务员试用期申请取消录用影响下一家政审吗？

综述：影响。

一些试用期公务员钻制度的漏洞，觉得考的地方不理想，申请取消录用再考，造成了恶劣影响，浪费国家考试资源，影响相关单位工作开展。

为了堵住这个制度漏洞，相关地方开始采取措施。比如：湖南规定试用期取消录用，两年内不能再考。其他省，有的直接把《新录用公务员任职定级规定》作为依据，规定试用期间取消录用的考生5年内不得再次报考。

公务员录用：

公务员录用制度是指国家行政机关依据有关法律和法规的规定，按照一定的标准和法定的程序，采用公开考试、严格考察、择优录取的办法，将符合条件的人员录用为公务员的制度。公务员录用制度建立起始于1980年，正式建立于1989年，到2009年止经过了20年的发展已经形成了比较的稳定的人才录用选拔体系。

以上内容参考 百度百科-公务员录用制度

您好，中公教育为您服务。

首先恭喜您在千军万马中，脱颖而出，一举中的。其次政审已经过来，而且调了档案，这时候您不去上班肯定会影响到以后报考公务员的。所以您需要好好考虑清楚，可以和录用单位协商。

1、如果你政审过了，然后不去了，这个除非单位同意，否则一定会影响下次政审的。

2、档案里肯定有记录，最少也得有一个调档的记录。

2015广东公务员考试报名时间定于2015年2月9日9:00-15日16:00，本次考试采用网络报名方式。

1、注册及报名

时间：2015年2月9日9︰00至2月15日16︰00

注意事项：报考人员上网注册个人信息后，选择职位报名，逾期不再受理注册及报名。在此期间招 录机关不作资格初审，报考人员可更改报考职位。

2、缴费确认

截止时间：2015年2月16日16︰00

注意事项：未按期缴费确认的视为自动放弃考试。报考面向“优秀异地务工人员”、“本地优秀工人农民”的专门职位的考生，无需缴纳报名考务费，通过资格初审的人员由系统直接确认报名。

3、下载并打印准考证

时间：2015年3月16日9︰00至3月22日8︰30

注意事项：已完成缴费确认人员登录公务员考试录用系统，下载打印准考证。

4、笔试时间：2015年3月22日 上午

08︰00—09︰30 《行政职业能力测验》

10︰30—12︰30 《申论》

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