海宁乡镇机关怎么样

 2024-12-26 05:39:01  阅读 869  评论 0

摘要:我国现行的人事体制与经济发展格格不入,一个科级乡镇,本是直接服务农民,服务百姓的,现在不是如何去做好工作,而是将干部分为森严的等级,公务员是一等干部,工勤编是二等干部,事业编是三等干部。公务员、工勤编是由国家财政负担工资福利的,不受岗位工作限制,不管在何岗

我国现行的人事体制与经济发展格格不入,一个科级乡镇,本是直接服务农民,服务百姓的,现在不是如何去做好工作,而是将干部分为森严的等级,公务员是一等干部,工勤编是二等干部,事业编是三等干部。公务员、工勤编是由国家财政负担工资福利的,不受岗位工作限制,不管在何岗位工作,只要是公务员、工勤编人员,即使不上班、不会做事、做不了事,或是长期在外打工、在家休息,但工资福利都照样拿,一分不会少,而乡镇机关事业编干部是主要工作骨干,什么事都要他们去做,可在编制上却被定为事业编,在工资上与公务员、工勤编人员悬殊十分惊人,经济政治地位低,还不如一个打工的,农民工受到歧视,政府还会出面主持公道,可乡镇机关事业编干部有苦无处诉说,就说津贴一事,公务员已发很长时间了,但事业编干部至今还没有定论,由领导给一点,县政府、人事部门也不给说法,做事的还不如玩的,这种做法严重挫伤了乡镇事业编干部的心,

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